導(dǎo)語：村級換屆考核考察工作通知一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)《中華人民共和國村民委員會組織法》和《中國共產(chǎn)黨基層組織工作條例》的有關(guān)規(guī)定，我鄉(xiāng)各村（居）“兩委”任期及將屆滿，為了深入細(xì)致地做好今年村級（居）組織的換屆選舉工作，鄉(xiāng)黨委決定在9月份對全鄉(xiāng)各村（居）“兩委”班子進(jìn)行考核、考察?，F(xiàn)就有關(guān)具體事項通知如下：

一、考核、考察對象

本次考核、考察的對象為村（居）支委會、村（居）民委員會及“兩委”班子成員，及后備干部。

二、時間安排

考核考察工作從9月20日開始，每村一天，具體安排為：

三、程序和方法

1、述職。召開黨員和村（居）民代表會議，“兩委”及“兩委”班子成員述職，時間5至8分鐘。述職書面材料會后由考察組帶回。

2、民主測評。述職結(jié)束后，分發(fā)民主測評表，對考核考察對象的“德、能、勤、績、廉”五個方面進(jìn)行民主測評。測評實(shí)行量化評分，80分以上為優(yōu)秀，60分以上為合格，60分以下為不合格。

3、個別座談。談話對象主要是“兩委”班子成員、后備干部、老干部、組長代表和部分村民代表。各村談話對象不少于20人。

四、考察干部的標(biāo)準(zhǔn)

一看是否勤勞致富，發(fā)展經(jīng)濟(jì)意識強(qiáng)不強(qiáng)；二看為人處事是否公道正派，扶貧濟(jì)困觀念強(qiáng)不強(qiáng)；三看是否具有較強(qiáng)的政策理論水平，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)不強(qiáng)；四看在重大突發(fā)事件面前，頭腦是否清醒，旗幟是否鮮明，立場是否堅定；五看能否為群眾辦實(shí)事、辦好事，服務(wù)群眾的宗旨意識強(qiáng)不強(qiáng)；六看年齡和文化，年齡是否在40歲左右，是否具有高中以上文化；七看班子搭配是否合理，防止出現(xiàn)區(qū)域性小團(tuán)體。