安全環(huán)保部今年工作計劃范文

時間:2023-03-18 00:58:54

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安全環(huán)保部今年工作計劃

篇1

公司環(huán)保部門工作總結(jié)2021

20XX年公司在上級環(huán)保部門和集團公司的關(guān)心指導(dǎo)下,認真貫徹落實各項法律、法規(guī),堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),強化環(huán)保目標責任制,企業(yè)環(huán)境管理能力進一步提高,各項工作取得長足進步,未發(fā)生一起環(huán)境污染事件,公司形象得到進一步提升,較好地完成了全年的工作任務(wù),總結(jié)如下:

一、完善環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò),加強責任制建設(shè)

年初,根據(jù)上級環(huán)保部門和集團公司的要求,結(jié)合公司實際,制定了20XX年度環(huán)境保護工作目標任務(wù)。設(shè)立了專門的環(huán)境管理機構(gòu),配備了專職環(huán)保負責人,充實了各級兼職環(huán)管理人員,進一步明確了各級領(lǐng)導(dǎo)、各個部門以及員工的環(huán)境保護責任。

二、建立、健全管理制度

公司建立了環(huán)境管理體系,完善各項環(huán)境衛(wèi)生管理制度,認真強化從采購、儲運、生產(chǎn)、銷售各個環(huán)節(jié)的事故防范和應(yīng)急措施,完成環(huán)境事故應(yīng)急預(yù)案的編制并報市局備案。

QHSE體系建立過程中,公司依據(jù)相關(guān)標準的要求,建立了《環(huán)境管理程序》、《廢棄物管理制度》等一系列環(huán)境保護的相關(guān)制度,并對公司范圍內(nèi)的環(huán)境影響因素進行識別,共識別出環(huán)境影響因素X項,重大環(huán)境因素X項,同時逐項制定了控制措施。

三、依法執(zhí)行新、改、擴建項目“三同時”

公司項目按國家環(huán)保有關(guān)法律法規(guī)要求,進行了環(huán)境影響評價,工程相應(yīng)的環(huán)保設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,中試裝置在今年11月份順利通過環(huán)??⒐を炇?。

四、 加強宣傳、培訓(xùn)工作,強化員工環(huán)保意識

20XX年公司以“4·22”地球日、“6·5”世界環(huán)境日、節(jié)能減排宣傳周為契機,廣泛開展了環(huán)保宣傳工作,制作了環(huán)保宣傳站牌、櫥窗X處,利用網(wǎng)絡(luò)向全體員工發(fā)放家庭環(huán)保小常識以及環(huán)保宣傳手冊,強化員工的環(huán)境保護意識。

五、強化監(jiān)管,認真組織各類專項行動

1、公司設(shè)生產(chǎn)廢水、生活污水兩個廢水排放口,排放口已按要求規(guī)范化設(shè)置,并已按太倉市環(huán)保局的要求安裝了廢水流量計和COD自動監(jiān)測儀。污水處理站外排口在線TOC檢測儀、流量計,因投用時間早,在今年檢查中,環(huán)保監(jiān)察部門指出,數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)需要與太倉環(huán)保局同步升級,目前已完成數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)的升級,公司現(xiàn)有環(huán)保處理設(shè)施運行正常,并有專人負責、專人操作,定期進行檢修。

2、按照上級環(huán)保部門及集團公司環(huán)保工作要求,結(jié)合公司《環(huán)境管理程序》規(guī)定,不斷強化環(huán)保檢查力度,鞏固以崗位班組、部門、公司三級環(huán)保排查治理網(wǎng)絡(luò),對已發(fā)現(xiàn)的不符合項堅決進行治理,做到了早發(fā)現(xiàn)、早解決。

為積極應(yīng)對可能發(fā)生的突發(fā)性環(huán)境污染事件,提高環(huán)境應(yīng)急響應(yīng)能力。進行了雨排口隔斷系統(tǒng)改造,在X處雨排口,逐個安裝隔斷閥,應(yīng)急狀態(tài)下雨排管網(wǎng)實現(xiàn)與公司外部隔絕,杜絕發(fā)生污染責任事故。同時對各生產(chǎn)裝置的雨污分流設(shè)施進行改造,嚴格管控生產(chǎn)污水和清凈下水的排放,實現(xiàn)源頭治理。

六、“三廢”處置

根據(jù)上級環(huán)保部門的要求、以及QHSE體系建設(shè)的需要,按國家有關(guān)法律、法規(guī)、標準的要求,妥善處置各類危險廢棄物以及一般工業(yè)廢棄物。重組份殘液、精餾殘液、廢樹脂催化劑及廢吸附劑等危險廢棄物全部交XX廢物處置有限公司焚燒或安全填埋處置,并已到XX市環(huán)保局、XX市環(huán)保局辦理專項審批手續(xù),嚴格執(zhí)行了轉(zhuǎn)移聯(lián)單制度;公司危險廢物的收集和貯存按照國家《危險廢物貯存污染控制標準》要求實施,防治流失產(chǎn)生污染。廢水均達標排放,20XX年未發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

七、 積極開展本企業(yè)污染源普查工作

為積極響應(yīng)政府部門號召,做好配合工作,同時也全面掌握公司各類污染源的數(shù)量、排放量、排放去向、污染治理設(shè)施運行狀況、污染治理水平等情況。根據(jù)市局統(tǒng)一部署,公司污染源普查統(tǒng)計小組,對公司生產(chǎn)及相關(guān)部門各項數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、審核、登記并上報,為公司的環(huán)境質(zhì)量改善提供依據(jù),按時、保質(zhì)完成市局要求的污染源普查數(shù)據(jù)上報工作。

八、高度重視,切實做好污染減排

公司按照政府、集團對污染減排工作的總體部署和要求,重組減排領(lǐng)導(dǎo)小組,加強領(lǐng)導(dǎo),及時傳達上級要求,精心部署、細化目標,大力宣傳,注重監(jiān)管,增強實效,定期召開污染減排專項工作會議,全面部署落實各項污染物減排工作,公司減排工作取得了一定的成效,噸產(chǎn)品廢水排放量同比下降10%,COD排放量同比下降12%。

九、20XX年工作計劃

20XX年,公司將進一步做好環(huán)保各項工作,以完善規(guī)章制度,規(guī)范管理為重點,遵照年度工作計劃,狠抓落實,以高度的責任心和敬業(yè)精神,奮力拼搏,以確保環(huán)保工作方面取得新成績。總體思路:以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)環(huán)保工作,大力推進清潔生產(chǎn),切實加強污染減排工作,不斷強化環(huán)保管理隊伍的水平,提升公司競爭力,實現(xiàn)公司的可持續(xù)發(fā)展。

1、貫徹落實上級環(huán)保部門的指導(dǎo)和部署下,積極開展清潔生產(chǎn),大力推進循環(huán)經(jīng)濟。提高重點環(huán)境風(fēng)險源應(yīng)急監(jiān)測和處置能力,架構(gòu)內(nèi)部信息網(wǎng)絡(luò)平臺, 實現(xiàn)信息資源共享,提高依法實施環(huán)境監(jiān)管的水平;

2、不斷完善公司環(huán)保及相關(guān)管理制度,細化環(huán)保各項工作,加強各級環(huán)保管理人員技能培訓(xùn),提高工作水平;

3、認真做好“三廢”排放監(jiān)督、管理和統(tǒng)計工作,切實推進污染減排工作,降低“三廢”排放量。

4、利用公司內(nèi)部郵件、學(xué)習(xí)刊物及宣傳欄,向員工宣傳環(huán)保小常識,加強環(huán)保日常教育,提高員工環(huán)境保護意識。

公司環(huán)保部門工作總結(jié)2021

在20XX年,我們始終把環(huán)護工作放在首位,樹立抓好環(huán)保為經(jīng)濟,發(fā)展經(jīng)濟促環(huán)保的大局觀念,全面開展基層環(huán)保工作,有效地促進了企業(yè)的濟與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,有效地促進了我公司成為環(huán)境友好型企業(yè)的建設(shè)。

一、宣傳,提高環(huán)保認識。

環(huán)境保護是我國的一項基本國策,是樹立“以人為本”科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建***社會的基矗為提高廣大員工的環(huán)境保護國策意識,利用各種形式進行環(huán)保宣傳,通過大力開展環(huán)保宣傳教育,極大地增強了人民群眾環(huán)境保護的意識,提高了公眾關(guān)心生產(chǎn)生活環(huán)境,主動參與環(huán)境建設(shè),依法維護自身環(huán)境權(quán)益的自覺性。如有關(guān)企業(yè)存在著排污不規(guī)范的現(xiàn)象,我公司領(lǐng)導(dǎo)和環(huán)境保護組成員代表就多次遞交了相關(guān)的提案和建議。由此可見,關(guān)注環(huán)境、保護環(huán)境正在逐步成為全廠員工的自覺行動,環(huán)保工作將在企業(yè)發(fā)展中扮演越來越重要的角色。

二、強化管理,確保監(jiān)管到位。

在工作中,我們嚴格按照環(huán)保目標責任書要求,結(jié)合部門職責和工作實際,抓住重點,齊抓共管,有效施策,強化管理,使環(huán)保目標責任狀各項內(nèi)容和指標落到了實處。一是從源頭上規(guī)范。在生產(chǎn)過程中嚴格執(zhí)行環(huán)境保護有關(guān)規(guī)定,對引進的新、改、擴建的項目要求其先過環(huán)保審批關(guān);在建設(shè)的過程中,認真落實環(huán)保設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用的“三同時”制度;在服務(wù)中提高。防治環(huán)境污染,保護生態(tài)環(huán)境,提高員工環(huán)保意識,努力創(chuàng)建經(jīng)濟節(jié)約型、環(huán)境友好型的企業(yè),

三、結(jié)合實際,采取措施,確保安全環(huán)保工作目標全面實現(xiàn)。(一)夯實基礎(chǔ),全面落實安全生產(chǎn)責任制,強化制度執(zhí)行力度。

1、堅持推行“四化一追究”,層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀,認真落實責任追究。

2、強化基層安全績效考核,開展各類安全評比。

3、嚴格糾察和獎懲,堅持不正?,F(xiàn)象“四不放過”的原則,責任追究抓改進。

(二)創(chuàng)新舉措,突出解決難點,勇于擔當責任,在監(jiān)管中提升能力,確保一方平安。

1、緊緊圍繞年初大修工作,認真組織,積極協(xié)調(diào),圓滿完成20XX年年度大修工作。

2、日常檢維修監(jiān)管方面,堅持與生產(chǎn)實際相結(jié)合,部門人員分片監(jiān)管到車間,充分發(fā)揮好部門的服務(wù)職能,確保安全生產(chǎn)。

3、精心組織,以三個階段事務(wù)推進表為指導(dǎo),確保技改施工監(jiān)管安全基礎(chǔ)管理事務(wù)落實。

回顧一年的工作,我們的環(huán)境保護工作雖然取得了一定的成績,但也還存在許多的不足和問題,主要是無環(huán)保主體、無監(jiān)測能力、人力少、經(jīng)費保障困難等問題。希望在今后的工作中能在上級環(huán)境部門的關(guān)心和支持下,加以改進,讓企業(yè)的環(huán)保工作得到質(zhì)的飛躍。企業(yè)將在以后的發(fā)展中不斷地完善環(huán)境保護制度,積極做好環(huán)保工作。節(jié)約經(jīng)濟,保護環(huán)境,努力成為經(jīng)濟與環(huán)境雙贏的優(yōu)秀企業(yè)。

三、今后打算

1、要有機構(gòu)、人員、工作目標、工作經(jīng)費和賦予相應(yīng)的管理職能。

篇2

今年上半年,全縣環(huán)境保護工作雖然取得了一定成績,但是仍然存在一些不足,與省市要求和人民群眾期望相比仍然有較大的差距,有待于我們在今后的工作中逐步加以解決:一是重點流域水污染形勢十分嚴峻。主要受工礦企業(yè)污染影響,__河、__河流域部分斷面、部分時段水質(zhì)既達不到水環(huán)境功能區(qū)劃要求,又達不到省、市水質(zhì)考核要求。二是總量減排工作任重道遠。受__工業(yè)園區(qū)“一區(qū)多園”、工業(yè)企業(yè)沒有相對集中、同類產(chǎn)業(yè)集聚度低、全縣環(huán)境功能區(qū)有所混淆等因素影響,園區(qū)企業(yè)污染治理成本同比偏高,主要污染物減排壓力巨大。三是少數(shù)企業(yè)環(huán)保意識不強。重生產(chǎn)輕環(huán)保、未環(huán)評先開工、未驗收先投產(chǎn)等現(xiàn)象比較突出。下半年,我局將重點做好以下工作:

(一)倒排進度,全力爭創(chuàng)首批省級生態(tài)縣。迅速學(xué)習(xí)京山和??到?jīng)驗,按照專家意見完善規(guī)劃文本,督促縣直相關(guān)部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)盡快完善生態(tài)縣驗收資料,力爭10月底前__縣省級生態(tài)縣創(chuàng)建通過省級技術(shù)評估。同時,力爭年內(nèi)省級以上生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生態(tài)村創(chuàng)建再獲新突破,為2016年國家級生態(tài)縣創(chuàng)建奠定基礎(chǔ)。

(二)多管齊下,全面完成總量減排任務(wù)。一是進一步加強減排工作的監(jiān)督管理。按照市縣政府下達的減排工作計劃和“硬標準、硬約束、硬檢驗”的要求,全面形成“政府牽頭、部門分工負責、排污單位具體實施”的減排工作格局,落實責任,嚴格考核。二是進一步加強減排項目的調(diào)度和督辦。對列入年度減排計劃的重點減排項目,每月定期核查,確保重點減排項目按期實施并穩(wěn)定運行。三是嚴格執(zhí)行新上項目環(huán)境準入制度。對未按期完成總量減排目標的企業(yè)堅決實行“項目限批”,暫停審批其新增污染物排放的建設(shè)項目,真正實行建設(shè)項目與總量減排任務(wù)的掛鉤。

(三)優(yōu)化服務(wù),全力支持企業(yè)發(fā)展和項目建設(shè)。按照提速、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)和便民的要求,進一步優(yōu)化行政審批“綠色通道”,將符合環(huán)保準入條件的民生工程、醫(yī)衛(wèi)文教、生態(tài)環(huán)保等有利于促進縣域經(jīng)濟社會發(fā)展方式轉(zhuǎn)型的建設(shè)項目納入“綠色通道”,對重大項目和重點項目實行急事急辦、特事特辦。繼續(xù)完善行政審批一次性告知、一個窗口受理、一站式服務(wù)和網(wǎng)上審批的運行機制,減少審批環(huán)節(jié),規(guī)范審批流程,嚴格審批責任。進一步完善首問負責制、限時辦結(jié)制、預(yù)約服務(wù)制和責任追究制。主動上門為企業(yè)和項目業(yè)主提供環(huán)保有關(guān)服務(wù),掌握項目進程,幫助企業(yè)解決實際困難。

篇3

一、總體思路

圍繞“實現(xiàn)一個目標,規(guī)范兩大行業(yè),健全三項機制,實施六大行動,培育一個示范”,即圍繞“安全、合法”這一總體目標,規(guī)范供電和移動通信兩大行業(yè)環(huán)保制度落實,健全電磁輻射建設(shè)項目環(huán)保管理、調(diào)處、公眾參與三項工作機制,開展排查電磁輻射項目底數(shù)、解決歷史遺留問題、優(yōu)化項目審批服務(wù)、建設(shè)綠色示范項目、提高調(diào)處能力、提高公眾電磁環(huán)境認知度等六項行動,培育至少一個綠色電磁項目示范典型。

二、工作目標

通過開展“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動,全面摸清全市“十一五”以來電磁項目建設(shè)及環(huán)保審批、驗收的基本情況,完善我市各級環(huán)保部門電磁項目環(huán)保監(jiān)管制度,提高電磁項目建設(shè)單位的環(huán)保意識和公眾對電磁環(huán)境的認知水平,營造和諧的建設(shè)、運行環(huán)境。具體達到以下目標:

——電磁項目建設(shè)環(huán)保手續(xù)執(zhí)行率:2012年9月底歷史遺留項目環(huán)評問題解決率100%;2012年12月底環(huán)保驗收率100%;2012年8月起新建電磁項目環(huán)保手續(xù)執(zhí)行率100%;

——電磁項目積案化解率:電磁項目積案排查化解率100%,不屬于市環(huán)保部門處理的案件移送率100%;

——綠色典型示范項目建設(shè):2012年建設(shè)1個以上“綠色變電站”或“綠色基站”典型示范項目;2012-2013年“綠色變電站”、“綠色基站”比例分別達到70%、90%以上。

——公眾對電磁環(huán)境認知度:2012年共投入不少于20萬元用于電磁環(huán)境科普宣傳,2013年起形成常態(tài)化宣傳,公眾對電磁環(huán)境認知度大幅提高。

三、組織機構(gòu)及職責

為切實加強對“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動工作的組織領(lǐng)導(dǎo),市生態(tài)辦、市環(huán)保局成立“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組(簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)、“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(簡稱創(chuàng)建辦)。

(一)領(lǐng)導(dǎo)小組

組長:(市生態(tài)辦副主任、市環(huán)保局副局長)

成員:(供電局總工程師)

(電信分公司副總經(jīng)理)

(移動分公司副總經(jīng)理)

(聯(lián)通分公司副總經(jīng)理)

(市環(huán)保局生態(tài)輻射科科長)

(市環(huán)境保護監(jiān)測站站長)

(二)創(chuàng)建辦

主任:

成員:

領(lǐng)導(dǎo)小組負責創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào),創(chuàng)建辦負責創(chuàng)建活動的組織實施、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、公眾宣傳、督促檢查、資料匯總和報告編寫等工作。

(三)各成員單位職責

1.市環(huán)保局職責

(1)部署全市“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動,組織開展全市創(chuàng)建活動;

(2)組織開展全市電磁建設(shè)項目專項檢查,摸清底數(shù),全面掌握轄區(qū)內(nèi)電磁建設(shè)項目環(huán)保手續(xù)履行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改,環(huán)保審批手續(xù)不全的要依法依規(guī)進行處理并限期完善相關(guān)審批手續(xù);

(3)按照相關(guān)規(guī)定,簡化審批手續(xù),加快審批進度。做好行政許可初審和審批工作,在確保初審和審批質(zhì)量的同時提高效率。符合行政許可要求的項目及時組織審查和批復(fù),不符合要求的認真分析存在的問題,一次性進行告知;

(4)按通報制度要求在規(guī)定時間內(nèi)定期上報創(chuàng)建活動進展情況;

(5)做好全市電磁環(huán)境案件調(diào)處工作,認真排查和化解積案,妥善處理集體上訪,杜絕重大惡性事件發(fā)生;

(6)牽頭協(xié)調(diào)組織全市相關(guān)建設(shè)單位開展電磁環(huán)境影響宣傳活動;

(7)指導(dǎo)、督促“綠色變電站”、“綠色基站”的建設(shè)工作,并配合上級環(huán)保部門完成考核認定工作。

2.市供電局、移動、聯(lián)通、電信公司職責

(1)制定下發(fā)本單位創(chuàng)建活動實施方案,負責本單位電磁建設(shè)項目管理,確保項目依法建設(shè)和運營;

(2)建立自查制度,定期開展行業(yè)環(huán)保手續(xù)執(zhí)行情況全面自查,并向環(huán)保部門報送自查情況,未進行環(huán)評和驗收的及時進行補辦,確保按計劃解決歷史遺留問題;

(3)妥善處理項目與周邊公眾關(guān)系,積極做好公眾環(huán)保投訴糾紛處理工作,努力化解矛盾糾紛,維護社會和諧穩(wěn)定;

(4)組織或配合環(huán)保部門開展電磁環(huán)境影響宣傳活動;

(5)負責“綠色變電站”、“綠色基站”和典型示范項目的建設(shè)工作;

(6)建立內(nèi)部通報制度和溝通協(xié)調(diào)機制。

四、主要行動

(一)排查電磁項目底數(shù)行動。開展電磁建設(shè)項目專項檢查,全面摸清“十一五”以來我市電磁項目建設(shè)、環(huán)保審批、“三同時”驗收基本情況,建立分行業(yè)的電磁項目數(shù)據(jù)庫。發(fā)現(xiàn)環(huán)保審批手續(xù)不全的,依法依規(guī)進行處理并限期完善相關(guān)審批手續(xù)。

(二)解決歷史遺留問題行動。制定落實歷史遺留環(huán)保手續(xù)問題解決方案,倒排工作計劃,逐月通報歷史遺留問題解決工作進度,確保歷史遺留問題按期解決;擴大環(huán)評市場開放力度,在引入市場競爭的基礎(chǔ)上,嚴把環(huán)評審批質(zhì)量關(guān),促進環(huán)評單位提高工作效率,確保環(huán)評質(zhì)量。

(三)優(yōu)化項目審批服務(wù)行動。主動走訪項目建設(shè)單位聽取建設(shè)單位對環(huán)保審批的意見建議,建立電磁項目環(huán)保高效審批機制,建立完善電磁項目審批材料一次性告知制、審批事項公眾參與制、審批時限承諾制、初審審批質(zhì)量復(fù)查制等規(guī)章制度。

(四)建設(shè)綠色示范項目行動。積極響應(yīng)省環(huán)保廳綠色示范項目建設(shè)號召,2012年建設(shè)不少于1個典型示范綠色變電站或綠色基站;在省定標準基礎(chǔ)上,提高建設(shè)標準,使綠色示范項目真正起到示范、教育、宣傳的作用。

(五)提高調(diào)處能力行動。開展電磁項目積案化解大排查活動,認真排查歷年來涉及電磁建設(shè)項目積案,屬環(huán)保部門職責的,妥善加以解決,不屬于環(huán)保部門職責的,移送相關(guān)職能部門,通過積案排查化解,杜絕重大惡性事件發(fā)生。加強調(diào)處能力建設(shè),配備電磁輻射監(jiān)測儀器,健全涉及電磁項目投訴處理機制,出臺市電磁輻射環(huán)保投訴處理制度,明確涉及電磁項目環(huán)保投訴受理、調(diào)查、監(jiān)測、處理、答復(fù)、移交、歸檔工作程序。

(六)提高電磁環(huán)境認知行動。多渠道、多形式開展電磁環(huán)境科普知識宣傳。依據(jù)省環(huán)保廳統(tǒng)一下發(fā)的宣傳材料,充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、報紙等多種媒體廣泛開展電磁環(huán)境科普知識宣傳,提高社會公眾對電磁環(huán)境的認知度;邀請專家和技術(shù)人員走進社區(qū),通過比較不同電器設(shè)備的電磁環(huán)境水平,開展面對面宣傳和講解,提高公眾對電磁環(huán)境的感性認識;建立完善公眾參與平臺,在電磁項目審批中進一步加大環(huán)境信息公開力度,引導(dǎo)公眾正確認識和并積極參與“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動。

五、實施步驟

市“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動分兩年完成。2012年工作分為“五個階段”:

第一階段:研究方案階段(6月1日-6月27日)。成立“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室;制定《市“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動工作方案》、《市“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動通報制度》、《市“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動監(jiān)督考核辦法》。

第二階段:動員部署階段(6月28日-7月1日)市創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組組織召開全市“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建動員部署會,傳達省、市創(chuàng)建工作動員會要求。供電局,電信、移動、聯(lián)通公司結(jié)合全市實施方案,制定本單位實施方案,7月2日報市創(chuàng)建辦。

第三階段:具體實施階段(7月2日-9月30日)根據(jù)“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建工作實施方案,開展“六大行動”,7月10日前完成排查電磁項目底數(shù)行動,8月底前完成提高能力建設(shè)行動和優(yōu)化審批服務(wù)行動,9月底前完成綠色示范項目建設(shè)工作、提高電磁環(huán)境認知行動和解決歷史遺留問題行動中環(huán)評審批部分和驗收監(jiān)測部分。

第四階段:分析總結(jié)階段(10月1日-10月15日)完成綠色示范項目的市級核查,各創(chuàng)建單位認真總結(jié)創(chuàng)建工作成果和經(jīng)驗,準備好工作臺賬和亮點材料。

第五階段:迎考表彰階段(10月16日-12月31日)完成電磁項目環(huán)保驗收計劃,迎接省、市創(chuàng)建辦對我市創(chuàng)建工作的考核,組織向上級創(chuàng)建辦推薦優(yōu)秀創(chuàng)建單位和個人,梳理市級典型、鞏固創(chuàng)建成果。

六、保障措施

(一)統(tǒng)一思想,提高認識。創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要深刻理解“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建活動的重要意義,自覺把行動統(tǒng)一到全省“綠色和諧電磁環(huán)境”創(chuàng)建工作部署上來;各創(chuàng)建單位要把此項工作作為今年的一項重點工作來抓,建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),制定落實創(chuàng)建活動實施方案,抽調(diào)精干人員專門負責創(chuàng)建工作實施,確保創(chuàng)建活動達到預(yù)期目的。

篇4

一、整治措施

(一)加大宣傳教育力度,建立健全公眾參與機制。要將飲用水源保護宣傳教育納入當?shù)匦麄魑幕逃块T工作計劃和普法教育內(nèi)容,采取各種形式,開展宣傳教育活動。要充分發(fā)揮新聞媒體輿論作用,把宣傳教育與生態(tài)建設(shè)、污染治理有機結(jié)合。深入開展全民環(huán)境教育活動,有條件的學(xué)校要將生態(tài)文明列入教育計劃;要深入開展“創(chuàng)建綠色學(xué)校、綠色社區(qū)”活動和環(huán)保志愿者行動,鼓勵成立民間生態(tài)環(huán)境建設(shè)與保護組織,進一步引導(dǎo)社會團體和公民積極參與各種環(huán)保活動。飲用水源保護區(qū)內(nèi)各行政村在今年7月15日前必須開辟宣傳專欄,設(shè)置3-5個警示牌,10個宣傳牌;優(yōu)先在飲用水源保護區(qū)內(nèi)開展創(chuàng)建綠色學(xué)校和生態(tài)村活動,到今年底前,有60%的學(xué)校通過綠色學(xué)校創(chuàng)建,50%的行政村達到創(chuàng)建市級以上生態(tài)村。各行政村村容村貌整潔,污水、垃圾得到有效處置,畜禽養(yǎng)殖場(戶)全部拆除到位。

(責任單位:各縣、區(qū)人民政府;配合單位:市文化廣電新聞出版局、教育局、環(huán)保局、衛(wèi)生局、司法局)

(二)加大污染整治力度

1.整治畜禽養(yǎng)殖污染

(1)要立即組織對畜禽養(yǎng)殖拆除情況的“回頭看”檢查,查清是否出現(xiàn)“反彈復(fù)建”或遺漏未拆的畜禽養(yǎng)殖場(戶),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要立即組織拆除。

(2)認真落實市政府制定出臺的《市年養(yǎng)殖污染整治工作方案》(政綜[]93號)。全市飲用水源保護區(qū)內(nèi)的所有畜禽養(yǎng)殖場(戶),都必須在今年11月30日前拆除關(guān)閉,其中東圳、外度水庫飲用水源保護區(qū)內(nèi)畜禽養(yǎng)殖場(戶)拆除關(guān)閉工作要在今年7月31日前完成。

2.加大截污工程建設(shè)和污水治理力度

(1)要立即組織對飲用水源保護區(qū)內(nèi)廢水污染源普查。各相關(guān)轄區(qū)政府應(yīng)在今年7月15日前完成飲用水源保護區(qū)內(nèi)廢水污染源(月污水排放量在300噸以上)的普查工作,普查對象包括機關(guān)、企事業(yè)、飲食業(yè)、賓館和居住小區(qū)等。

(2)在截污工程或污水處理廠未建成投入運行之前,飲用水源保護區(qū)的集鎮(zhèn)要因地制宜,暫時利用山塘、濕地或山地,消納處理生活污水,禁止直接排放;對石材加工場等要立即責令停止生產(chǎn);對污水排放量大(日排放10噸)又無法處理的飲食業(yè)、賓館,要責令停業(yè)整頓。該項工作要求在今年7月15日前完成。

(3)加快截污工程建設(shè)。要加快東圳水庫截污工程(包括集鎮(zhèn)區(qū)及沿線主要村莊污水收集管網(wǎng))建設(shè),要求在今年10月31日前建成投入使用。要加大白沙集鎮(zhèn)區(qū)到外度水庫壩后的應(yīng)急截污工程建設(shè)力度,把白沙集鎮(zhèn)區(qū)的主要廢水污染源引出庫區(qū)排放,要求在今年12月31日前建成投運。

(4)要盡快開展白沙、莊邊、新縣污水處理及污水管網(wǎng)工程建設(shè)前期工作,并確保在今年12月31日前動工建設(shè)。同時要在今年12月底前完成大洋、游洋、石蒼、鐘山、菜溪、社硎等集鎮(zhèn)人工濕地污水處理工程的前期工作。

(5)在飲用水源保護區(qū)內(nèi)禁止銷售含磷洗滌劑、飼料和獸藥。

3.加大生活垃圾整治和管理力度

建立和完善垃圾收集處理系統(tǒng)。白沙、常太、新縣、莊邊、游洋、鐘山、大洋、菜溪、社硎、石蒼等鄉(xiāng)鎮(zhèn)要配備一部后裝垃圾壓縮車,每村建設(shè)一個垃圾收集中轉(zhuǎn)站;建設(shè)具有防雨淋、防滲漏的垃圾收集集中池,做到垃圾日產(chǎn)日清。該項工作要求在今年8月底前完成。

4.切實整治農(nóng)業(yè)面源污染

(1)指導(dǎo)實施科學(xué)施肥和使用農(nóng)藥。鼓勵測土配方施肥,使用低毒、低殘留農(nóng)藥化肥或生態(tài)肥等。

(2)各相關(guān)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府要組織包片、包村干部,深入各家各戶,全面落實深施肥覆土措施;大力宣傳保護飲用水源的重要性、緊迫性和嚴峻性;嚴格控制運載畜禽糞便車輛進入飲用水源保護區(qū)。

5.飲用水源保護區(qū)內(nèi)禁止繼續(xù)開山種果和擴大果園面積;不得繼續(xù)營造桉樹等速豐林,對現(xiàn)有桉樹等速豐林要逐步改造種植闊葉樹混交林,改善林種結(jié)構(gòu)。

6.飲用水源保護區(qū)內(nèi)禁止新批礦山開采項目,現(xiàn)有屬于金屬礦類等污染嚴重的礦山開采企業(yè)要立即關(guān)閉,其他非金屬礦類的礦山開采企業(yè)在開采期間要嚴格執(zhí)行環(huán)保規(guī)定,在開采期滿后要全部關(guān)閉,并進行礦山生態(tài)恢復(fù)。

(三)加大飲用水源水質(zhì)監(jiān)測力度

1.制定出臺《市集中式地表水飲用水水源地環(huán)境監(jiān)測體系工作方案》,把飲用水源水質(zhì)監(jiān)測范圍擴大到全市26個飲用水源地,按照屬地管理原則,列入各縣(區(qū))常規(guī)環(huán)境監(jiān)測內(nèi)容。

2.要加大環(huán)境監(jiān)測資金投入,按照國家三級環(huán)境監(jiān)測站標準化建設(shè)要求,配齊監(jiān)測人員,配足配夠監(jiān)測用房和監(jiān)測儀器設(shè)備,切實履行環(huán)境監(jiān)測為環(huán)境管理服務(wù)職能。

(四)加大監(jiān)管力度

1.進一步明確責任。根據(jù)《市飲用水水源保護區(qū)污染防治管理規(guī)定》(政綜[]35號),各相關(guān)職能單位要立即行動,各負其責,切實加強監(jiān)管,認真制定本地區(qū)本部門的實施意見,并抓好落實。

2.落實考評機制。各水庫(河流)管理單位要按照《市飲用水水源保護區(qū)生態(tài)補償實施意見》(政綜[]34號)確定的日??己艘?,建立巡查、報告、處置制度,建立日??己伺_賬,作為市考核組年終考核和發(fā)放工作經(jīng)費的主要依據(jù)。

(五)加大應(yīng)急管理力度

1.各轄區(qū)政府要完善制定飲用水源水華事件應(yīng)急預(yù)案,明確各相關(guān)部門職責,并加強演練。

2.各水庫(河流)管理單位要根據(jù)需要配備除藻、滅藻等物資器材;東圳水庫管理局要購買除藻、滅藻船只,所需資金由市財政統(tǒng)籌解決。

3.水利部門要負責加快東圳水庫大壩加固進度,提高蓄水量,增加水庫環(huán)境容量,改善水庫水質(zhì),在今年底前完成可研報告。

(六)加大供水保障力度

1.在今年10月底前建設(shè)完成東方紅水庫引水(備用水源)工程;在今年11月底前完成金鐘水庫庫區(qū)內(nèi)漂浮物和腐爛植物的清理,加強水位調(diào)度,提高水質(zhì);大力推進金供水工程建設(shè),爭取早日投入使用,實現(xiàn)市區(qū)雙水源供水保障;加快烏溪水庫建設(shè)項目前期工作,確保今年底前完成立項。

2.要進一步優(yōu)化東圳水庫第二取水口設(shè)計,今年底前完成工程初步設(shè)計,該工程作為2012年為民辦實事項目予以落實。

3.市自來水廠、涵江自來水廠要分別在9月30日和6月30日前完成除藻工藝改造、并正式投入運行,確保出廠水質(zhì)符合要求。

4.加快自來水管網(wǎng)建設(shè),提高管網(wǎng)覆蓋率,今年12月底前實現(xiàn)城區(qū)與涵江等供水廠管網(wǎng)并網(wǎng)工作,提高供水應(yīng)急能力。

5.衛(wèi)生部門要嚴格按規(guī)定對各自來水廠出廠水和末梢水進行監(jiān)督性監(jiān)測,必要時,要加密監(jiān)測,確保自來水水質(zhì)符合要求。

(七)其他

1.市灣控股有限公司牽頭負責,區(qū)政府、市規(guī)劃、國土資源、水利、環(huán)保等部門配合,在今年8月底前完成東圳水庫一級保護區(qū)內(nèi)移民搬遷方案,今年底前完成村位于東圳水庫一級保護區(qū)內(nèi)的移民搬遷前期工作;在2015年前全面完成東圳水庫一級保護區(qū)內(nèi)的移民搬遷工作。

2.委托對外度水庫淤積情況的調(diào)查和對淤泥成分的監(jiān)測,論證水庫淤泥清淤方案。所需資金由市財政統(tǒng)籌解決。

3.水利部門要在今年8月底前分別完成26個飲用水源水庫的發(fā)電、供水等調(diào)蓄方案,并督促落實。

4.根據(jù)《市飲用水水源保護區(qū)生態(tài)補償實施意見》(政綜[]34號)的有關(guān)規(guī)定,撥付今年各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和水庫管理單位應(yīng)得的生態(tài)補償資金和相關(guān)項目資金,確保各項工作有足夠的資金保證。

二、工作要求

(一)進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各責任單位要高度重視飲用水源所面臨的嚴峻形勢,要把飲用水源保護作為當前的重中之重的工作抓好抓實,要做到領(lǐng)導(dǎo)到位、措施到位和責任到位。要按照整治措施要求,盡快制定本轄區(qū)、本部門的《實施方案》,進一步明確目標任務(wù),細化工作方案,落實工作措施和資金人員保障,《實施方案》要求在今年7月15日前報送市政府辦公室和市環(huán)保局備案。

(二)切實加大宣傳力度。各相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)要選派干部深入各村各戶開展宣傳解釋工作,宣傳飲用水源保護的重要性和水質(zhì)富營養(yǎng)化的嚴重性。要發(fā)動群眾從身邊做起,從生產(chǎn)生活做起,使保護環(huán)境成為人民群眾的共同行動。同時,要嚴厲打擊環(huán)境違法行為,對設(shè)置污水排放口且不配合停產(chǎn)停業(yè)的,要從重處理,以案析法,教育群眾。

(三)落實各項整治措施。為了防控發(fā)生水華事件,根本手段就是要落實好各項整治措施。根據(jù)目前水庫水質(zhì)富營養(yǎng)化狀況,要采取超常規(guī)的做法,盡快切斷污染源,避免“水華”事件的發(fā)生;同時要加強監(jiān)督管理,防止環(huán)境違法行為的再次發(fā)生。

(四)切實加大資金投入。各責任單位要籌集資金,保證整治資金的投入。財政部門要及時撥付,并嚴格監(jiān)管資金的使用,確保??顚S谩?/p>

(五)嚴格執(zhí)法監(jiān)管、落實工作責任。認真貫徹省政府環(huán)境保護監(jiān)督管理“一崗雙責”暫行規(guī)定,環(huán)保部門要認真履行環(huán)境保護統(tǒng)一監(jiān)管職責,各相關(guān)責任單位要按照職能分工切實做好本部門、本行業(yè)的環(huán)境保護工作,嚴肅查處環(huán)境違法行為;對領(lǐng)導(dǎo)不到位、措施不到位或執(zhí)法不力造成嚴重后果的,依法依規(guī)予以追究責任;構(gòu)成犯罪的,移送司法機關(guān)處理。

篇5

今年來,在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)和省、市環(huán)保部門的指導(dǎo)下,我縣環(huán)境保護工作堅持以人為本,樹立科學(xué)的發(fā)展觀,全面促進環(huán)境污染整治和生態(tài)保護建設(shè),環(huán)境保護綜合協(xié)調(diào)機制不斷健全;整治違法排污企業(yè)專項行動取得明顯成效;工業(yè)污染治理成果得到鞏固;重點流域治理工作繼續(xù)推進;城區(qū)環(huán)境綜合整治取得新進展;生態(tài)環(huán)境保護得到加強;環(huán)境監(jiān)測能力明顯增強?,F(xiàn)將我縣2009年的環(huán)境保護工作情況總結(jié)如下:

一、工作成績和主要做法

(一)圓滿完成學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。根據(jù)《縣委第二批深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的實施方案》和統(tǒng)一部署,我局深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動從今年4月初開始至8月底基本結(jié)束,歷時5個月。在縣委指導(dǎo)檢查組的監(jiān)督下,學(xué)習(xí)實踐活動做到了“規(guī)定動作”不走樣,“自選動作”有創(chuàng)新,圓滿地完成了學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實三個階段的各項工作任務(wù),達到了預(yù)期效果。通過開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,全局黨員干部進一步樹立了科學(xué)發(fā)展觀的理念,局領(lǐng)導(dǎo)分頭完成四篇調(diào)研文章,查找出了環(huán)境保護方面影響和制約科學(xué)發(fā)展的5個突出問題,并將問題規(guī)定時限,逐步整改落實,把科學(xué)發(fā)展觀貫徹于環(huán)保工作始終。

(二)成功處置云天化“3·23”安全事件,應(yīng)急處置能力得到加強。今年3月23日,云天化合成氨裝置合成塔出口管道發(fā)生斷裂,導(dǎo)致高溫高壓氣體外泄產(chǎn)生沖擊波,部分生產(chǎn)設(shè)施和廠區(qū)及附近居民門窗受損。事發(fā)后,我局切實履行職責,積極配合市局和其他相關(guān)部門進行調(diào)查處理,及時開展了監(jiān)測、監(jiān)察和救援行動,有效地阻止了事件的擴大,受到各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。一是加強領(lǐng)導(dǎo),落實責任。事件發(fā)生后,立即啟動了突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案,成立事件應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組,主要領(lǐng)導(dǎo)負總責,落實具體責任人,逐級抓落實。二是迅捷反應(yīng),及時應(yīng)對突發(fā)事件,嚴格執(zhí)行事件報告和應(yīng)急處置制度。應(yīng)急預(yù)案啟動后,領(lǐng)導(dǎo)組及時調(diào)集綜合組、應(yīng)急監(jiān)察分隊和應(yīng)急監(jiān)測分隊第一時間趕赴現(xiàn)場開展調(diào)查、監(jiān)測、救援工作,排查確定污染因子,先后以快報和詳報的方式將現(xiàn)場情況報告上級部門,在第一時間及時準確的提供監(jiān)測數(shù)據(jù),為事故的處理贏得時間,對穩(wěn)定群眾恐慌心理起到了積極作用。三是建立云天化“3·23”事件值班制度,實行24小時值班,確保信息傳遞的暢通。四是積極參加搶險救援和善后理賠,安撫群眾,穩(wěn)定民心,包片居民未出現(xiàn)上訪現(xiàn)象。五是積極總結(jié)事件經(jīng)驗,及時更新應(yīng)急處置預(yù)案,逐步提高應(yīng)急反應(yīng)處置能力。

(四)嚴格依法行政,強化環(huán)境監(jiān)管。一是嚴把建設(shè)項目審批關(guān)。在項目審批過程中,我局始終堅持集體審批制度、環(huán)評影響評價管理制度、環(huán)評審批承諾制度、環(huán)保審批服務(wù)制度和環(huán)保審批公眾參與制度。今年,共審批建設(shè)項目44個,審批夜間施工項目8個,對省市環(huán)保局審批的6個建設(shè)項目出具了環(huán)境影響評價標準確認函和轉(zhuǎn)報意見,完成了26個項目的選址工作和7個建設(shè)項目竣工環(huán)境保護驗收,環(huán)評和環(huán)保“三同時”執(zhí)行率達到100,從源頭上有效制止新污染源的產(chǎn)生。二是嚴把審核關(guān),依法實施排污許可證發(fā)放管理。今年來,排污許可證年審換證4家。三是認真貫徹執(zhí)行《排污費征收使用管理條例》,強化征收措施和力度,依法足額征收排污費,完成了26家單位排污申報工作,征收排污費1365160元,提前超額完成市局下達任務(wù)數(shù)80萬元的征收任務(wù),征收范圍涵蓋了轄區(qū)內(nèi)所有工業(yè)企業(yè)及醫(yī)院、賓館、餐飲等第三產(chǎn)業(yè)。四是進一步規(guī)范環(huán)評審批程序,提高服務(wù)效率。加強縣政府政務(wù)服務(wù)中心環(huán)保窗口建設(shè),實行一次性告知制度。告知內(nèi)容包括選址

初步要求、審批權(quán)限、辦事程序、辦事時限等,讓建設(shè)單位了解整個環(huán)評審批的程序和具體要求,做到審批程序和結(jié)果公開透明。成立了建設(shè)項目環(huán)境影響評價審批委員會,實行環(huán)評審批委員會集體討論審批。

(六)加大環(huán)境監(jiān)察現(xiàn)場監(jiān)督執(zhí)法力度。一是嚴格查處各類環(huán)保違法違規(guī)行為。嚴格現(xiàn)場環(huán)境執(zhí)法,堅決查處擅停污染治理設(shè)施或偷排污染物等違規(guī)行為,著力解決群眾反映強烈、影響群眾健康、影響社會穩(wěn)定的突出環(huán)境問題,僅2009年就現(xiàn)場檢查企業(yè)13家,限期整改1家,停止生產(chǎn)1家,查處率達到100。先后對××縣朝陽混凝土攪拌站噪聲、××縣旅游開發(fā)有限公司排放生活污水污染農(nóng)田投訴依法進行了調(diào)查處理,處理率達到100。對1處具有一定環(huán)境安全隱患的水源地進行了集中整治,確保了全縣集中式飲用水源地的環(huán)境安全。二是對云天化、金明化工、××縣城鎮(zhèn)污水處理廠等重點工程、重點企業(yè)進行了污染防治設(shè)施現(xiàn)場檢查,檢查了污染防治設(shè)施42臺套,先后現(xiàn)場檢查共計43次,確保全縣重點工程和重點企業(yè)污染防治工作落到實處。三是建設(shè)項目“三同時”監(jiān)督檢查。全年對轄區(qū)內(nèi)建設(shè)項目“三同時”制度執(zhí)行情況共進行了38批次檢查,轄區(qū)內(nèi)主要建設(shè)項目“三同時”執(zhí)行率達100。四是對持有排污許可證的云天化股份有限公司、××縣金明化工有限責任公司、××縣人民醫(yī)院、××云天醫(yī)院、云南包裝廠××分廠、××縣富達水泥有限責任公司達標達證情況進行了30余次檢查。先后配合四川、云南兩省環(huán)境監(jiān)察總隊,宜賓、昭通兩市環(huán)境監(jiān)察支隊,聯(lián)合宜賓縣環(huán)境監(jiān)察大隊對向家壩水電站工程建設(shè)施工期開展了12次現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)察。五是對轄區(qū)內(nèi)簽訂了節(jié)能減排責任書的重點企業(yè)云天化、××縣金明化工公司按要求進行了每月一次現(xiàn)場監(jiān)察,對云南包裝廠××分廠、××縣三乘酒業(yè)有限公司、××縣富達水泥有限責任公司、××縣旅游開發(fā)公司等企業(yè)進行了每季一次現(xiàn)場監(jiān)察,基本實現(xiàn)了年度節(jié)能減排目標。六是加大工作調(diào)處力度。加強環(huán)境污染事故和污染糾紛的調(diào)查處理工作,落實限時辦結(jié)制度,健全環(huán)境工作責任制度,強化值班制度,努力維護群眾環(huán)境權(quán)益。全年共辦理了12369環(huán)保舉報熱線、縣長熱線等污染舉報案件61余起、案件9件、人大建議2件。對所有舉報及案件均進行了現(xiàn)場監(jiān)察并根據(jù)具體情況進行了相應(yīng)調(diào)查處理,切實做到了來信來訪案件件有回音、有落實,結(jié)案率達100%。

(七)加強污染整治,改善環(huán)境質(zhì)量。今年,我縣的污染整治工作著重于農(nóng)村環(huán)境和飲用水安全整治。一是結(jié)合新農(nóng)村建設(shè),選定太平鄉(xiāng)太平村為整治示范點,編制完成《太平鄉(xiāng)太平村農(nóng)村環(huán)境綜合整治實施方案》,通過實施農(nóng)村改水、改灶、改廁和山、水、林、田綜合治理,全面整治農(nóng)村臟、亂、差環(huán)境。二是扎實做好飲用水源安全保護。飲用水安全問題關(guān)系到廣大人民群眾的健康、生命安全和社會的和諧穩(wěn)定。繼2008年開展城鎮(zhèn)飲用水水源地基礎(chǔ)環(huán)境調(diào)查及評估工作之后,今年將向家壩鎮(zhèn)水清壩水庫列為典型鄉(xiāng)鎮(zhèn)飲用水水源地開展基礎(chǔ)環(huán)境調(diào)查與評估工作,科學(xué)調(diào)查與綜合評估典型鄉(xiāng)鎮(zhèn)飲用水水源地基礎(chǔ)環(huán)境狀況,完成了《水清壩水庫飲用水水源地保護區(qū)劃分報告》和《水清壩水庫飲用水水源地保護區(qū)基礎(chǔ)環(huán)境調(diào)查與評估報告》。通過劃定和建設(shè)水源保護區(qū)、實施應(yīng)急保障等措施,著力解決農(nóng)村飲用水安全問題。

(九)以強化意識營造氛圍為目標,著力開展環(huán)境宣傳教育工作。一是通過印標語、宣傳手冊、掛橫幅、發(fā)傳單等多種形式,廣泛開展環(huán)境保護宣傳教育活動。結(jié)合“6.5”世界環(huán)境日活動、五月科技宣傳周、科普大篷車等節(jié)日和活動在縣城、學(xué)校、社區(qū)、村鎮(zhèn),通過廣播宣傳《環(huán)境保護法》及相關(guān)法律、法規(guī)和環(huán)保知識,發(fā)放宣傳手冊1500份、環(huán)保倡議書1000份、張貼宣傳標語10幅,宣傳畫冊200份,投資1.5萬元制作了42個環(huán)境保護宣傳廣告燈箱,大力營造環(huán)境保護宣傳氣氛。二是立足網(wǎng)絡(luò)、電視、廣播、報刊等宣傳媒體,不斷完善環(huán)境保護宣傳教育網(wǎng)絡(luò),進一步加大了宣傳力度,在群眾中引起了較大反響。通過廣泛宣傳,使鎮(zhèn)村及企業(yè)干部職工重視支持環(huán)保工作,保護環(huán)境的意識進一步增強,為進一步加強基層對環(huán)保的認識和重視,落實好環(huán)保各項任務(wù)打下堅實的基礎(chǔ)。三是全面加強隊伍建設(shè)工作。以政

治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高、奉獻精神強為目標,以學(xué)習(xí)制度、培訓(xùn)考試制度、激勵約束制度的健全完善和嚴格執(zhí)行為基礎(chǔ),以培育文化為靈魂,今年以來,我局實行了季度業(yè)務(wù)考試制度,進一步提高了干部職工的自覺學(xué)習(xí)意識。通過強化學(xué)習(xí)意識,細化培訓(xùn)手段,硬化激勵措施等途徑,真正建設(shè)一支忠于職守、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀律嚴明、務(wù)實高效、清正廉潔的環(huán)保隊伍。

(十)認真實施四項工作,促進環(huán)保工作健康發(fā)展。

一是認真實施陽光政府四項制度和責任政府四項制度。自今年3月實施陽光政府四項制度以來,我局高度重視,按照要求開展了相關(guān)工作,并將此項工作列入日常工作的重要位置,成立了實施陽光政府四項制度和責任政府四項制度領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實施意見,規(guī)范了各項具體工作,加強了隊伍訓(xùn)練,配備了硬件設(shè)施,切實保障政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)查詢系統(tǒng)和“96128”政務(wù)查詢專線電話的正常工作。自5月份以來,我局共重點工作通報事項15項,重要公示事項1項,網(wǎng)絡(luò)查詢3次。未受到群眾投訴,受到督查組多次表揚。

二是認真實施“七彩云南××保護行動”。為認真貫徹落實國家及省、市關(guān)于環(huán)境保護的《決定》,牢固樹立“環(huán)境優(yōu)先、生態(tài)立縣”意識,加快“長江上游生態(tài)屏障”建設(shè)步伐,實現(xiàn)我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,按照市環(huán)保局總體部署,我縣注重加強自然生態(tài)保護、重點飲用水源地保護和污染源監(jiān)察,注重加強重點污染源監(jiān)控,認真履行職責,圍繞市政府20項重要工作和20類重大建設(shè)項目的相關(guān)要求,對照市政府與縣政府簽訂的《七彩云南昭通保護行動2009年工作目標責任書》,認真實施生態(tài)保護行動、環(huán)境治理行動、環(huán)境陽光行動、綠色創(chuàng)建行動、綠色傳播行動、節(jié)能降耗等七大行動,環(huán)境質(zhì)量不斷改善,群眾環(huán)保意識不斷增強。××由于工作方法創(chuàng)新、工作出色,在全市的《七彩云南昭通保護行動2009年工作目標責任書》考核工作中評定為優(yōu)秀。 四是圓滿結(jié)束全國第一次污染源普查工作。在2008年的工作基礎(chǔ)上完成了373家普查對象的普查數(shù)據(jù)再審核、上報,建立了污染源檔案。全縣普查工業(yè)源17家,生活源109家,農(nóng)業(yè)源247家,于6月通過了省市普查辦檢查驗收。

此外,我局在扶貧、移民、保密、、預(yù)防職務(wù)犯罪、流動人口計劃生育、社會治安綜合治理等方面加強了組織領(lǐng)導(dǎo),落實了責任,明確了工作任務(wù),取得了一定成績。

二、存在問題 (二)依法行政,執(zhí)法必嚴還有待進一步加強。環(huán)境監(jiān)察人員環(huán)境執(zhí)法能力還有待進一步提高,對重點工程、重點建設(shè)項目的監(jiān)察力度還不夠強,建設(shè)項目“三同時”監(jiān)管不到位的情況依然存在。有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不糾以及守法成本高、違法成本低、環(huán)保執(zhí)法難的問題還未從根本上解決,差距還很大。

(三)應(yīng)急處置能力建設(shè)有待進一步加強。云天化“3·23”安全事件的發(fā)生,暴露出我局應(yīng)急通訊器材、安全防護設(shè)備、應(yīng)急監(jiān)測儀器、應(yīng)急監(jiān)測車嚴重缺乏,監(jiān)測還采用傳統(tǒng)分析儀器方法,相對便攜快速測定儀為事件處置提供技術(shù)支撐較為滯后。

(四)標準化建設(shè)嚴重滯后,環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測能力建設(shè)還有待進一步加強。環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測能力建設(shè)遠遠滯后于當前形勢發(fā)展的要求,需要進一步加強環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測標準化建設(shè)。一是在建立健全環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測機構(gòu)方面還有待進一步加強。二是在落實人員編制、保障工作經(jīng)費等方面還有待進一步落實。三是在配備各項技術(shù)裝備方面還有待解決。如執(zhí)法車輛、監(jiān)測車,環(huán)境監(jiān)察現(xiàn)場取證設(shè)備、現(xiàn)場監(jiān)測設(shè)備、防護設(shè)備等。

(五)環(huán)境容量總量控制、節(jié)能減排任務(wù)艱巨。我縣工業(yè)化進程不斷加快,樓壩工業(yè)園區(qū)即將啟動,而××環(huán)境容量總量控制指標有限,經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護矛盾突顯;區(qū)域內(nèi)云天化排放量大,市局下達的減排任務(wù)完成起來有一定難度。

(六)明年為“七彩云南××保護行動”實施的最后一年,雖然我縣啟動早,但對照《實施方案》,離目標任務(wù)還有一定的差距,壓力較大。

(七)辦公業(yè)務(wù)用房滿足不了工作需要,雖已啟動監(jiān)測執(zhí)法業(yè)務(wù)用房建設(shè),但建設(shè)資金尚缺口200萬。

三、2012年工作計劃

2012年我縣環(huán)保工作將緊緊圍繞省、市“十一五”環(huán)保規(guī)劃,著力抓好以下工作,促進我縣環(huán)保工作再上新臺階。

(一)繼續(xù)抓好干部職工政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。一是依托深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,著力解決思想認識、班子建設(shè)、工作作風(fēng)、基礎(chǔ)能力、體制機制和環(huán)境改善等方面的問題,積極構(gòu)建用制度管理人、監(jiān)督人、激勵人的管理模式,進一步強化每名干部職工的事業(yè)心和責任感。二是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),不斷強化隊伍建設(shè),提高服務(wù)水平。

(二)繼續(xù)抓好全縣環(huán)境保護宣傳工作,引導(dǎo)全社會共同參與環(huán)境保護,構(gòu)建和諧社會。緊緊圍繞“七彩云南××保護行動”、“節(jié)能減排”、綠色創(chuàng)建等重點工作,在世界環(huán)境日、地球日、水日等節(jié)日走村入社,下企業(yè)進學(xué)校倡導(dǎo)和號召全民環(huán)保,組織環(huán)境攝影比賽,展板宣傳,咨詢服務(wù)、資料發(fā)放等宣傳活動,充分利用電子屏幕、手機短信、網(wǎng)絡(luò)、電視等媒體加大環(huán)保宣傳,做到常抓不懈,重點注重對學(xué)生的宣傳教育。

(三)繼續(xù)抓好環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法工作,強化環(huán)

境監(jiān)督管理。一是加強環(huán)境監(jiān)測工作,科學(xué)、全面、及時掌握我縣水、氣、聲環(huán)境質(zhì)量,為環(huán)境管理提供依據(jù),為地方經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。二是繼續(xù)深入貫徹《排污費征收使用管理條例》,規(guī)范排污收費和排污申報工作,擴大征收范圍。三是繼續(xù)開展整治違法排污企業(yè)保障群眾健康環(huán)保專項行動、排污口規(guī)范化整治,著力解決突出環(huán)境問題,及早安排和部署全縣中高考期間環(huán)境噪聲控制和監(jiān)督管理工作。四是加大生態(tài)環(huán)境監(jiān)察、污染源監(jiān)察、污染治理設(shè)施現(xiàn)場檢查、排污許可證監(jiān)察和建設(shè)項目“三同時”監(jiān)察等工作力度,重點放在向家壩水電站建設(shè)、綏水還建公路建設(shè)、云天化、金明化工、云南包裝××分廠等重點項目和企業(yè)日常監(jiān)管,確保環(huán)境安全。五是積極爭取投入,加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

(四)加強飲用水水源地環(huán)境保護。按照飲用水水源地環(huán)境保護規(guī)劃,加強全縣城市飲用水水源地環(huán)境監(jiān)管,進一步建立健全飲用水源水質(zhì)定期監(jiān)測報告制度、安全預(yù)警制度,定期水質(zhì)監(jiān)測信息。

(五)抓好兩碗鄉(xiāng)生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作和××生態(tài)縣建設(shè)規(guī)劃編制,啟動生態(tài)縣創(chuàng)建工作。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè),改善農(nóng)村生產(chǎn)、生活環(huán)境,發(fā)展生態(tài)示范點,全面整治農(nóng)村臟、亂、差環(huán)境,完成兩碗鄉(xiāng)生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建,為生態(tài)縣建設(shè)奠定基礎(chǔ)。完成生態(tài)縣規(guī)劃編制,啟動生態(tài)縣創(chuàng)建工作。

(六)科學(xué)謀劃,確保完成主要污染物減排目標任務(wù)。一是在污染源普查工作基礎(chǔ)上進一步摸清全縣cod(化學(xué)需氧量)、so2(二氧化硫)排放總量,科學(xué)制定2012年主要污染物減排目標計劃,并分解落實責任,抓好督導(dǎo)落實。二是進一步發(fā)揮減排工程的作用,積極引導(dǎo)企業(yè)實施清潔生產(chǎn)。督促加快云天化煤代氣二期工程、××縣城鎮(zhèn)污水處理廠重點工程建設(shè)進度。三是嚴格管理減排。實行建設(shè)項目新增污染物總量管理,把污染物總量削減指標作為建設(shè)項目審批的前置條件,未落實污染物總量來源,建設(shè)項目不得審批。推行排污許可證制度,完成水、氣排污許可證發(fā)放工作。四是加強對化工、水泥等高污染企業(yè)污染防治設(shè)施運行的監(jiān)管,提高工業(yè)廢水達標排放率,嚴肅查處偷排漏排等違法排污行為。

篇6

今年以來,我們按照省環(huán)境監(jiān)察局的統(tǒng)一布置,在環(huán)境監(jiān)察基礎(chǔ)工作推進年活動中,以規(guī)范執(zhí)法行為、完善執(zhí)法程序為重點,以提高快速反應(yīng)能力和環(huán)境應(yīng)急事件處置能力為目標,緊緊圍繞我市環(huán)保中心工作,著重抓好環(huán)境監(jiān)察隊伍建設(shè)、建章立制、健全檔案、規(guī)范執(zhí)法、政務(wù)公開等基礎(chǔ)性工作,不斷提升我隊的綜合實力和能力建設(shè)?,F(xiàn)將具體工作開展情況匯報如下:

一、主要做法

(一)高度重視,始終把推進年活動放在加強環(huán)境監(jiān)察工作的首位

加強組織領(lǐng)導(dǎo),思想上高度重視,是搞好環(huán)境監(jiān)察基礎(chǔ)工作推進的重要保證。我隊將推進年活動作為今年環(huán)境監(jiān)察工作的重要任務(wù)之一,及時成立了以支隊長為組長,支部書記和副支隊長為副組長,各科室負責人為成員的環(huán)境監(jiān)察基礎(chǔ)工作推進年活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由支部書記兼領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任,負責實施活動的協(xié)調(diào)工作,綜合科具體負責基礎(chǔ)工作推進年活動的日常工作。按照要求并結(jié)合工作實際,制定了《__市環(huán)境監(jiān)察支隊基礎(chǔ)工作推進年活動實施方案》,對重點工作進行了細化和分解,明確了任務(wù)和責任人。今年以來,先后多次召開專題會議進行研究部署,及時解決活動中遇到的困難和問題。領(lǐng)導(dǎo)的重視和組織的健全,為環(huán)境監(jiān)察基礎(chǔ)工作推進年活動順利推進提供了強有力思想和組織保障。

(二)建章立制,在完善工作制度和程序上下功夫

為不斷規(guī)范執(zhí)法行為,我們從打牢基礎(chǔ)工作抓起,深入調(diào)查研究、找準制度建設(shè)方面存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),及時修訂、完善與實際工作不相適應(yīng)的規(guī)定,努力實現(xiàn)環(huán)境監(jiān)察工作制度化、規(guī)范化和公開化。一是加強制度建設(shè)。結(jié)合我市環(huán)境監(jiān)察工作實際,我們從可操作性、適用性角度出發(fā),對現(xiàn)有的《環(huán)境監(jiān)察支隊工作制度和工作程序》進行了全面系統(tǒng)的清理和審查,及時建章立制,對與實際工作相脫節(jié)的規(guī)定,及時予以修訂和完善。以來,先后修訂和完善了內(nèi)部管理、崗位工作職責等各項制度規(guī)定26篇;修訂了環(huán)境法律文書樣式36份,規(guī)范了執(zhí)法行為,全方位地涵蓋了我市支隊工作方方面面;出臺了《關(guān)于進一步加強環(huán)境監(jiān)察工作意見》、《加強環(huán)境工作意見》、《__市環(huán)境監(jiān)察工作考核辦法》、《__市噪聲污染防治管理辦法》、《__市大氣污染防治管理辦法》、《__市揚塵污染防治管理辦法》等一批規(guī)范性文件,進一步完善了環(huán)境監(jiān)察體制和制度。對行政處罰、機構(gòu)調(diào)整等重大事項,堅持集體研究、集體決策,增強工作透明度。排污收費方面堅持以排污量核定為標準,制定了年度預(yù)征計劃,按季、足額收費。并自今年3月份起,全部進入行政服務(wù)中心窗口開票、繳納,采取專人坐班從事收費工作。高度重視環(huán)境工作。在“兩節(jié)”、“兩會”期間,成立環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強值班和信息報送。每月召開環(huán)境工作懇談會,邀請市政府應(yīng)急辦、政府政務(wù)熱線“12345”、市局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),縣、區(qū)(開發(fā)區(qū))環(huán)保局主要負責人參會,摸排環(huán)境熱點、難點問題,制定環(huán)境大排查、大回訪活動實施方案,重點環(huán)境案件領(lǐng)導(dǎo)回訪任務(wù)分解表等。

(三)摸底排查,在全面建立健全環(huán)境監(jiān)察基礎(chǔ)工作檔案上下功夫

結(jié)合污染源普查,我們對全市所有監(jiān)管對象進行了全面摸底排查,正確掌握了轄區(qū)內(nèi)排污企業(yè)的基本情況,并分門別類匯總歸檔,分別建立了國控、省控重點排污企業(yè)環(huán)境監(jiān)察檔案;企業(yè)落實環(huán)境監(jiān)察意見的信息檔案(對未完成整改任務(wù)的,督促其整改落實,對已完成整改任務(wù)的進行后督查);對垃圾填埋場、“兩區(qū)一園”、飲用水源地、涉砷涉鉛、重金屬污染、礦山開發(fā)企業(yè)和尾礦庫等專項環(huán)境監(jiān)管檔案;以及環(huán)境安全應(yīng)急預(yù)案、重大危險源和應(yīng)急物資信息檔案。

(四)規(guī)范執(zhí)法行為,在強力推進環(huán)境監(jiān)察基礎(chǔ)工作上下功夫

一是強化污染源監(jiān)管,注重計劃制訂,注重大氣環(huán)境污染監(jiān)管,注重跟蹤督察。擬訂了工業(yè)污染源監(jiān)察計劃和生態(tài)環(huán)境監(jiān)察計劃,有計劃地開展環(huán)境監(jiān)察工作,共開展現(xiàn)場監(jiān)察3840家次,總共檢查企業(yè)960家,查處各類違法行為280起,結(jié)合日常的污染源監(jiān)察計劃,對冶煉、化工、建材等行業(yè)的重點污染源企業(yè)的生產(chǎn)及“三廢”治理設(shè)施的運行情況進行檢查;結(jié)合12369值班,開展夜間重點污染源企業(yè)和敏感區(qū)域巡查,針對檢查中發(fā)現(xiàn)如__硫酸老系統(tǒng)尾氣煙囪煙氣較大等問題,環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員及時指出并要求立即整改;結(jié)合長江環(huán)保執(zhí)法行動,建立城市集中式飲用水水源環(huán)保聯(lián)合(來源:文秘站)監(jiān)察制度,對入江排污口及相關(guān)企業(yè)和城市飲用水 水源進行執(zhí)法檢查和監(jiān)測,確保飲用水水源安全。加強我市霧霾等不利氣象條件下的大氣環(huán)境質(zhì)量監(jiān)管,支隊多次啟動了不利氣象條件下環(huán)保應(yīng)急預(yù)案,環(huán)境監(jiān)察應(yīng)急小分隊對周邊對重點廢氣排污企業(yè)進行逐一檢查,在采取對重點企業(yè)限產(chǎn)、限排措施的同時,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府落實秸桿禁燒責任,城市建設(shè)管理部門限制產(chǎn)生揚塵污染的重點施工單位作業(yè),市容管理部門加大道路運輸潑灑整治,保證主要街道灑水壓塵,從而不利氣象條件對環(huán)境的影響;組織召開了全市主要排污企業(yè)環(huán)境監(jiān)管工作會議和部分重點污染企業(yè)環(huán)保懇談會;初步建立環(huán)境監(jiān)察聯(lián)動機制,整合市、縣、區(qū)環(huán)境監(jiān)察力量,積極指導(dǎo)配合縣區(qū)環(huán)保局開展各類污染專項整治工作;開展了高速公路環(huán)境監(jiān)察工作,提交我市高速公路有關(guān)情況調(diào)查報告;開展“環(huán)保年終行動”。在年末之際,市環(huán)保局組織10個“環(huán)保年終行動”執(zhí)法檢查組,由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊,機關(guān)科室、縣(區(qū))環(huán)保局負責人參加,環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測聯(lián)動,對我市42家冶煉、化工、紡織印染等外排廢水的重點企業(yè)進行了突擊檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的治污設(shè)施不運行、超標排放等問題企業(yè)依法進行處理,并在媒體上公開曝光。

二是重視工作,及時查處環(huán)境污染事故和污染糾紛。全年,共受理來信來訪1321件,辦結(jié)1298件,結(jié)案率為98.25%,其中夜間、公休日受理231件,協(xié)調(diào)污染糾紛6起。按期辦理完成了5件人大建議和政協(xié)提案,按期上報省市批轉(zhuǎn)件29起。市行風(fēng)熱線受理環(huán)境投訴29件、市民論壇環(huán)境投訴55件。參加了市委市政府開展的逐級下行聯(lián)合大接訪活動,制訂完成了市環(huán)保局矛盾糾紛排查化解“百日攻堅”活動實施方案、上報了市環(huán)保局開展處理環(huán)境突出問題及活動工作總結(jié)及20__年工作計劃;制定了《關(guān)于進一步加強環(huán)境工作的考核辦法》,有力地推動市區(qū)兩級環(huán)境工作。建立__市環(huán)保局黨政領(lǐng)導(dǎo)干部開門接訪、帶案下訪、開展重點環(huán)境案件領(lǐng)導(dǎo)包案等制度,有力地化解環(huán)境突出問題及。今年以來,我市沒有發(fā)生一起因環(huán)境污染投訴未得到及時處理而造成越級訪和群體訪事件。

三是繼續(xù)開展環(huán)保專項行動,積極推進環(huán)境監(jiān)察工作深入開展。根據(jù)全國、省環(huán)保專項行動工作的統(tǒng)一部署,我市召開了“__市環(huán)境保護委員會暨環(huán)保專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組”第一次全體會議。結(jié)合我市化工企業(yè)多等實際情況,開展化工行業(yè)專項檢查、冶煉行業(yè)環(huán)境安全大排查、城鎮(zhèn)飲用水環(huán)境安全大檢查、城鎮(zhèn)污水處理廠專項執(zhí)法和非工業(yè)污染源的調(diào)查摸底工作,以及建設(shè)項目環(huán)境管理、涉砷涉鉛、重金屬污染、尾礦庫環(huán)境安全整治等國家、省布置的集中行動;推進新橋河截污整治與生態(tài)恢復(fù)工程、開展黑沙河小流域和掃把溝區(qū)域環(huán)境綜合整治工作列為我市環(huán)保專項行動工作重點。制定了《__市“整治違法排污企業(yè)保障群眾健康”環(huán)保專項行動實施方案》。與水務(wù)局、安監(jiān)局、海事處等部門聯(lián)合開展了城鎮(zhèn)飲用水環(huán)境安全大檢查、城鎮(zhèn)污水處理廠匯水區(qū)域工業(yè)和生活污染源的調(diào)查摸底工作。在整治違法排污企業(yè)保障群眾健康環(huán)保專項行動中,對5起環(huán)境違法案件實施了掛牌督辦,下達限期整改通知書65份,對17起環(huán)境違法行為立案查處,共處罰款35.8萬元,較去年增長258%,重新核定了4家單位一季度排污費,有力打擊了各類環(huán)境違法行為;編印了32期環(huán)保專項行動工作簡報,按時上報了各類專項行動報告、報表。

四是強化在線監(jiān)控系統(tǒng)管理,努力建立環(huán)境監(jiān)察快速反應(yīng)機制。依托污染源監(jiān)控中心平臺,實施全方位監(jiān)控。指定專人負責天對監(jiān)控系統(tǒng)進行調(diào)閱,并對廢水、廢氣排放運行情況進行記錄,發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)運行不正常,及時通知運營單位及時到現(xiàn)場進行維護;發(fā)現(xiàn)異常超標排放,及時知會環(huán)境監(jiān)察人員第一時間進行現(xiàn)場檢查,依法查處。建立現(xiàn)場檢查和目標考核制度。對比對監(jiān)測結(jié)果是否滿足相關(guān)技術(shù)規(guī)范或擅自更改自動監(jiān)控參數(shù)進行考核,嚴格按照合同對第三方運用商運營維護進考核,努力提高自動監(jiān)控數(shù)據(jù)準確率,降低前端設(shè)備故障率。上半年對__總排口、__總排口、__和__污水處理廠進口共安裝了4套cod在線監(jiān)控系統(tǒng),對__冶化分公司球團廠安裝了煙氣在線監(jiān)控系統(tǒng)。目前我市共對12家國控企業(yè)、13家省控企業(yè)和7家市控企業(yè)均安裝了污染源在線監(jiān)控系統(tǒng)。其中14家廢氣重點排放企業(yè)安裝了21套煙氣在線監(jiān)控系統(tǒng)、5套塵在線監(jiān)控系統(tǒng);17家排污企業(yè)廢水排放口安裝8套ph在線監(jiān)測儀、15套cod在線監(jiān)測儀、2套氨氮在線監(jiān)測儀,完成對12家重點企業(yè)和區(qū)域安裝視頻在線監(jiān)控系統(tǒng)。

(五)嚴格要求,在強化環(huán)境監(jiān)察隊伍管理上下功夫

為適應(yīng)環(huán)境監(jiān)察工作新形勢、新任務(wù),我們著力在強化環(huán)境監(jiān)察工作職能,提高 現(xiàn)場執(zhí)法監(jiān)督能力上下功夫,實行統(tǒng)一管理、優(yōu)化組合、分級負責的運行機制。一是對部分科室職能進行了調(diào)整,對部分工作人員進行了輪崗和優(yōu)化重組,力求工作效率最大化。成立了環(huán)境執(zhí)法科,加強污染防治工作的現(xiàn)場監(jiān)督管理和污染企業(yè)的現(xiàn)場監(jiān)督檢查;成立了排污費征收稽查科,負責排污申報登記、排污量核定、排污費征收,加強對縣(區(qū))環(huán)境監(jiān)察機構(gòu)的行政排污費征收情況進行指導(dǎo)監(jiān)督、稽查。新增設(shè)“12369”環(huán)境投訴受理中心內(nèi)設(shè)機構(gòu),負責“12369”環(huán)保投訴熱線的日常管理和環(huán)境工作。按照公開、公正、公平和擇優(yōu)錄用的原則,招聘了5名(人事)政治素質(zhì)好、事業(yè)心強、作風(fēng)正派的大學(xué)生充實到環(huán)境監(jiān)察隊伍中,努力造就一支年輕、精干、高效、廉潔、文明的執(zhí)法隊伍。二是扎實抓好干部、職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),在固本強基、重在實效上下功夫。今年以來,我們積極采取請進來、送出去培訓(xùn)與自我組織培訓(xùn)相結(jié)合等方法,加大對干部、職工業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng),積極鼓勵大家參加環(huán)保法律法規(guī)和專業(yè)知識的學(xué)習(xí),并對學(xué)習(xí)效果實施考核和落實獎懲措施。三是不斷探索加強環(huán)境監(jiān)察隊伍建設(shè)的新途徑。以建立學(xué)習(xí)型機關(guān),提高環(huán)境監(jiān)管能力和水平為目標,注重將政治思想教育與業(yè)務(wù)理論知識學(xué)習(xí)有機地結(jié)合起來。通過學(xué)習(xí)教育,實現(xiàn)了思想、作風(fēng)、紀律的明顯轉(zhuǎn)變,政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平明顯提高,創(chuàng)新意識和服務(wù)意識明顯增強的目標,學(xué)習(xí)氛圍進一步濃厚,團隊精神、形象意識得到加強,較好地塑造了環(huán)境監(jiān)察隊伍的良好形象。在實踐工作中,全體干部、職工能夠保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),從自身做起,廉潔自律,嚴格要求,自覺遵守《環(huán)境監(jiān)理人員行為規(guī)范》,嚴格執(zhí)行國家環(huán)??偩帧傲粶省?、“六項禁令”規(guī)定和__市委、市政府有關(guān)“禁令”,堅決杜絕接受被監(jiān)察單位的宴請、禮品禮金等違法違紀行為,到目前為止,沒有出現(xiàn)一起違法違紀的現(xiàn)象。當前,我們正在干部職工中弘揚愛崗敬業(yè)精神,大興求真務(wù)實之風(fēng),深入開展科學(xué)發(fā)展觀活動。通過學(xué)習(xí)教育,大家的思想認識有了進一步增強,黨性得到進一步修養(yǎng),工作作風(fēng)、辦事效率、為民服務(wù)意識得到進一步提高。

(六)全面推行政務(wù)公開,在提高政務(wù)信息質(zhì)量上下功夫

我們本著“實事求是、糾建并舉、標本兼治”的工作原則,從細微處入手,從細節(jié)抓起,嚴格落實各項措施。一是每年與所屬單位簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責任書》,認真落實“首問責任制”和“禁酒令”。二是推行政務(wù)公開。按照環(huán)保部五公開的原則,大力推行政務(wù)公開,自覺接受各方面的監(jiān)督。更新了政務(wù)公示欄,將排污收費、辦事程序、服務(wù)承諾、執(zhí)法人員情況等向社會公開,接受全社會監(jiān)督,使環(huán)境執(zhí)法工作陽光操作;積極采取多種形式和方法,廣泛征求各界意見或建議,不斷完善監(jiān)督制約機制,并將工作人員、工作職責、辦事程序、收費標準、收費情況、處罰內(nèi)容等有關(guān)內(nèi)容,以上墻公布、上網(wǎng)和新聞媒體公布等不同方式向社會公開,做到陽光執(zhí)法和收費,提高透明度,規(guī)范了重要事項的工作程序,對行政處罰、排污收費、處理等重大事項,堅持集體研究、集體決策,增強工作透明度。主動接受社會的監(jiān)督。三是采取“請進來、走出去”等不同形式,廣泛傾聽社會各界人士、企業(yè)對環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員以及環(huán)境保護工作的意見和建議,進一步完善我們的各項工作。四是強化目標責任制管理。年初,與所屬各部門簽訂《目標責任書》,并制定了配套的《目標責任考核實施辦法》,采取年度考核與月考核、季度考核相結(jié)合,日常工作與重點工作相結(jié)合的方法,嚴格獎懲措施,有效地促進了各項工作任務(wù)的完成。五是及時總結(jié)上報環(huán)境監(jiān)察工作中好的經(jīng)驗和做法,對環(huán)境監(jiān)察工作中的熱點、亮點及時宣傳報道,全年共上報省環(huán)監(jiān)局、市局政務(wù)信息310篇。

二、存在問題和不足

近年來環(huán)境監(jiān)察機構(gòu)堅持依法行政,不斷加大執(zhí)法力度,解決了一批群眾關(guān)心的環(huán)境問題,取得了一定成效。但是,由于當前我市處于環(huán)境污染高峰期和環(huán)境違法行為多發(fā)期,環(huán)境監(jiān)察基礎(chǔ)工作不扎實、相關(guān)環(huán)境管理臺賬不健全、體制機制不完善、監(jiān)察能力不適應(yīng)所造成的違法排污、違規(guī)建設(shè)等典型環(huán)境違法行為仍然存在,有關(guān)環(huán)境問題的人大建議、政協(xié)提案逐年增多,環(huán)境、投訴和重復(fù)件呈上升趨勢,人民群眾對環(huán)境的需求和環(huán)境質(zhì)量的改善差距較大。

三、下一步工作目標及措施

下一步我們的工作目標是:始終堅持執(zhí)政為民為宗旨,堅持以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以解決群眾身邊的突出環(huán)境問題為突破口,以加大環(huán)境保護監(jiān)督執(zhí)法力度為手段,以打造高素質(zhì)的環(huán)境監(jiān)察隊伍為目標,以維護人民群眾合法環(huán)境權(quán)益為宗旨,繼續(xù)鞏固和擴大整治環(huán)境違法行為的成果,加強執(zhí)法監(jiān)督檢查,嚴厲打擊各類環(huán)境違法行為,積極探索環(huán)境監(jiān)察新機制、新方法,在克服困難中爭取主動,在爭取主動中迎接挑戰(zhàn),在迎接挑戰(zhàn)中抓住機遇,上下一心,狠抓落實,為扎實、有效地開展環(huán)境監(jiān)察推進年活動而努力工作。

主要措施:

(一)開展執(zhí)法攻堅,提高環(huán)境管理質(zhì)量。一是以大氣和水環(huán)境綜合整治執(zhí)法為抓手,嚴肅查處區(qū)域(流域)的面源污染問題,結(jié)合城鄉(xiāng)一體化建設(shè),有計劃、有重點地開展環(huán)保專項整治行動,強化對重點排污企業(yè)的整治力度,確保全市飲用水水源安全。二是繼續(xù)加強對全市國控、省控企業(yè)和掛牌督辦企業(yè)的督管和巡查力度,確保污染防治設(shè)施正常運行和污染物穩(wěn)定達標排放。三是提高辦案質(zhì)量,加大對個案處罰力度,力爭處罰案件數(shù)和處罰金額再次實現(xiàn)突破。四是舉辦環(huán)境違法企業(yè)負責人環(huán)保法規(guī)學(xué)習(xí)班,積極推進企業(yè)環(huán)境監(jiān)督員制度試點工作,規(guī)范企業(yè)環(huán)境管理行為。四是加大污染物總量減排現(xiàn)場執(zhí)法力度,完善現(xiàn)場監(jiān)察檔案。五是切實維護群眾的環(huán)境權(quán)益,認真辦理工作。

(二)強化排污申報登記,促進排污費應(yīng)收盡收。全面落實排污申報制度,確保排污費“依法、全面、足額”征收。進一步強化建設(shè)項目試運行期間排污申報與收費工作,進一步加大與環(huán)境監(jiān)測部門密切合作,切實抓好工業(yè)園區(qū)已批復(fù)的試生產(chǎn)企業(yè)、重點排污單位的監(jiān)察、監(jiān)測配合工作。全市全年穩(wěn)定實現(xiàn)3400萬元的征收目標。

(三)加強應(yīng)急能力建設(shè),提高現(xiàn)場應(yīng)急處置水平。一是立足于拉得動、上得去、聯(lián)得上、反應(yīng)快速和現(xiàn)場處置及時得當?shù)囊?,進一步修改和完善突發(fā)環(huán)境污染事故(件)現(xiàn)場處置應(yīng)急預(yù)案。二是繼續(xù)抓好全市國控、省控企業(yè)完成應(yīng)急預(yù)案修編,并組織企業(yè)適時演練。三是繼續(xù)抓好應(yīng)急裝備硬件建設(shè),按照環(huán)境監(jiān)察機構(gòu)標準化達標建設(shè)的要求,有計劃地配齊、配強所需的應(yīng)急裝備、器材和物資。

(四)強化隊伍能力建設(shè),不斷提高執(zhí)法能力素質(zhì)。一是繼續(xù)開展環(huán)境監(jiān)察基礎(chǔ)工作推進年活動,進一步建立和完善各項規(guī)章制度和檔案工作。二是抓好環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),尤其要抓好新進執(zhí)法人員的上崗培訓(xùn),培訓(xùn)率和持證上崗率均達100%。三是進一步調(diào)整內(nèi)設(shè)機構(gòu)職能,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),最大范圍調(diào)動執(zhí)法人員積極性,以“上掛” 、“下派”形式鍛煉環(huán)境監(jiān)察干部,努力提高其工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是堅持以屬地管理責任為主,進一步理順市、區(qū)(開發(fā)區(qū))兩級監(jiān)察工作職責和行為規(guī)范,確保政令暢通。五是加強支隊班子建設(shè),加強內(nèi)部考核,堅持用制度管權(quán)、管事、管人。六是加強作風(fēng)、黨風(fēng)、效能建設(shè),樹立環(huán)境監(jiān)察形象,通過宣傳執(zhí)法經(jīng)驗,宣揚先進典型,增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

篇7

關(guān)鍵詞:企業(yè);發(fā)展;精神支柱

中圖分類號:F270 文獻標識碼:A 文章編號:1001-828X(2013)10-0-02

一、關(guān)于職業(yè)形象與職場紀律

要樹立企業(yè)良好的職業(yè)形象,首先必須嚴格遵守職場紀律。作為公益事業(yè)的污水處理企業(yè),廈門污水公司把“安全生產(chǎn)、達標排放、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”作為公司的經(jīng)營宗旨,宗旨中的“安全生產(chǎn)、達標排放”詮釋的是遵守職場紀律,而“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”則是樹立公司服務(wù)社會、服務(wù)大眾的職業(yè)形象的體現(xiàn),這是公司全體員工的行動指南和努力方向。為了全面達成經(jīng)營宗旨中的目標,廈門污水公司嚴格按照國家、省、市相關(guān)法規(guī)和標準要求,不斷規(guī)范和完善污水處理運行管理制度,積極推行標準化、精細化管理,并努力開展技術(shù)研發(fā)解決實際問題,生產(chǎn)運行管理水平不斷提高,切實保證了污水處理安全生產(chǎn)和達標排放,為當?shù)厮h(huán)境保護和污染減排工作做出了積極貢獻。

職場紀律是打造和磨礪企業(yè)的一把利劍,也是企業(yè)展示和提升職業(yè)形象的重要工具。廈門污水公司在力爭“安全生產(chǎn)、達標排放、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的過程中,不斷完善自我、超越自我,不管是技術(shù)創(chuàng)新還是運行管理,都走在全省乃至全國的前列,取得的成績得到了各級行業(yè)主管部門和社會各界的普遍認可,樹立了良好的企業(yè)職業(yè)形象。2011年7月,廈門污水公司當選為福建省城建協(xié)會排水和污水處理分會會長單位,成為福建省排水和污水處理行業(yè)的領(lǐng)頭羊;2007年被福建省環(huán)保廳等四家單位授予福建省主要污染物總量減排先進企業(yè);2008年度被廈門市政府授予主要污染物總量減排工作先進單位;2011年被國家科技部授予“國家級高新技術(shù)企業(yè)”;2012年被廈門市科技局授予“廈門市創(chuàng)新型(試點)企業(yè)”;2012年被國家環(huán)保部授予全國”十一五”主要污染物減排先進企業(yè)。

二、關(guān)于內(nèi)外服務(wù)意識

在服務(wù)經(jīng)濟的當今時代,“服務(wù)”已經(jīng)成為企業(yè)的一種核心競爭力, 是企業(yè)生存的命脈。優(yōu)質(zhì)服務(wù),必須把文明意識、服務(wù)意識融進廣大職工的血液里,自覺地表現(xiàn)在一言一行上。廈門污水公司在內(nèi)外服務(wù)上主要體現(xiàn)在以下三個方面:

一是對內(nèi)提倡服務(wù)基層、服務(wù)一線。注重落實一線職工勞動保護工作;開展職工互助互濟和補充醫(yī)療保險工作;在高溫期間、春節(jié)等節(jié)日期間,深入基層慰問一線職工;組織一線職工進行定期體檢、組織女職工婦檢,并對健康問題的復(fù)查和治療情況及時做好跟蹤和回訪;開展三八婦女節(jié)、六一節(jié)兒童聯(lián)歡活動;做好困難、重病職工的慰問、看望和幫扶工作;重視職工食堂建設(shè)工作等,使廣大一線職工安心一線、扎根一線工作。

二是對外積極開展社會承諾服務(wù)。污水公司依托廈門水務(wù)熱線96303社會聯(lián)動平臺開展社會聯(lián)動任務(wù),2011年共接收處理社會聯(lián)動任務(wù)914件,回復(fù)各類單62件,及時處置率100%,得到廈門市行風(fēng)評議的認可。制定“三個一次”的管理制度,即對管理范圍內(nèi)的路面污水設(shè)施每48小時巡視一遍,對管理范圍內(nèi)的管網(wǎng)及附屬設(shè)備、截流設(shè)施(設(shè)備)每半年至少檢查一遍,對管理范圍內(nèi)的管網(wǎng)每年至少疏浚一遍,實現(xiàn)排水管道生產(chǎn)安全和環(huán)境安全零事故率。

三是對行業(yè)服務(wù)帶動福建省污水處理事業(yè)健康發(fā)展。受福建省住建廳委托,主編完成《福建省城鎮(zhèn)污水處理廠運行管理標準》、《福建省城鎮(zhèn)污水處理廠污泥處理處置實施意見》、《福建省城鎮(zhèn)生活污水處理廠污泥處理處置技術(shù)指南》和《污水處理工》培訓(xùn)教材;承擔全省污水處理工和污水化驗監(jiān)測工培訓(xùn)工作,2007年至今共培訓(xùn)了423名合格污水化驗監(jiān)測工,培訓(xùn)了684名合格污水處理工。較好地規(guī)范了全省城鎮(zhèn)污水處理和污泥處理處置的建設(shè)和運行管理。

三、關(guān)于責任意識與工作效率

“責任”與“效率”實際上在一定程度上存在著遞進的關(guān)系,責任心越強的人,往往工作效率就越高。廈門污水公司早在公司成立之初就開始強化樹立員工責任意識,一是組織內(nèi)部培訓(xùn),提高責任意識,邀請專家結(jié)合污水處理行業(yè)的特點,講授職業(yè)道德和污水處理工作對水環(huán)境保護的重要性;二是引導(dǎo)職工開展自我教育,提高責任意識,在全公司范圍內(nèi)倡導(dǎo)職工閱讀《責任比能力重要》、《把信送給加西亞》等好書并進行心得交流活動;三是提倡“珍惜每一滴污水”,提高責任意識,要求每一位職工嚴格遵守崗位職責,保證生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行,保證每一滴污水達標排放。幾年來,廈門污水在強化職工責任意識方面做了大量工作,也取得了較好的成效,為公司得以良好、穩(wěn)定、健康發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。

責任心是工作效率的根本動力,在責任意識建立的條件下,以制度促效率。自成立以來,廈門污水不斷完善制度化建設(shè),先后制定了《董事會章程》、《董事會議事規(guī)則》、《財務(wù)管理制度》、《薪酬管理制度》、《廈門水務(wù)中環(huán)污水處理有限公司項目招標管理辦法》、《黨政聯(lián)席會議制度(試行)》、《廈門水務(wù)中環(huán)污水處理有限公司運營管理責任制考核辦法(試行)》、《項目經(jīng)理管理辦法》等。生產(chǎn)運行管理上全面推行《福建省城鎮(zhèn)污水處理廠運行管理標準》,按照公司制定的《工藝管理手冊》建立污水處理廠自檢——排水監(jiān)測站每天監(jiān)督檢查——水務(wù)集團水質(zhì)部定期考核的日常水質(zhì)三級管理機制,嚴格規(guī)范各污水處理廠工況運行管理。制定《設(shè)備管理工作標準及管理辦法》,《設(shè)備安全操作與維護保養(yǎng)規(guī)程》規(guī)范設(shè)備管理工作,使設(shè)備管理標準化。制定《排水管理手冊》和《排水突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》從制度上規(guī)范排水管網(wǎng)維護與管理。從制度上規(guī)范職工,進一步提高工作效率。

四、關(guān)于科學(xué)計劃與有效執(zhí)行

沒有科學(xué)的計劃,再美好的藍圖也是空想;沒有一支高效執(zhí)行的隊伍,企業(yè)發(fā)展從何談起。

1.高標準,科學(xué)制定年度計劃。廈門污水公司自成立始終堅持根據(jù)“全局性、效益性、平衡性、應(yīng)變性”的原則,每年9月初就開始籌劃第二年的年度工作計劃,要求下屬各污水處理廠結(jié)合實際從水質(zhì)、水量、生產(chǎn)成本、設(shè)備更新改造、技術(shù)創(chuàng)新、經(jīng)營、排水、建設(shè)、應(yīng)急管理等方面制定本單位年度工作計劃。針對各污水處理廠上報的年度計劃初稿,公司本部各部門必須對本部門相對應(yīng)的項目逐一進行現(xiàn)場調(diào)研和核實,重點核定計劃項目實施的必要性、可行性和經(jīng)濟性,并反復(fù)進行會議評審后形成討論稿,再經(jīng)公司黨政聯(lián)席會討論通過形成上報,最終報公司董事會批準后再實施。使我們的年度計劃既是科學(xué)決策,又切合實際,在保證生產(chǎn)運行的同時,使我們的資金使用價值達到最大化。

2.重考核,保障計劃的有效實施。首先,依照年度計劃設(shè)立工作目標,并將目標進行逐級分解,每一個項目責任到人;建立考核機制,將考核結(jié)果與職工績效工作掛鉤,保證工作計劃得以有效執(zhí)行。嚴以考核的主要做法如下:

一是制定考核辦法,堅持秉公考核。廈門污水制定并嚴格按照《廈門水務(wù)中環(huán)污水處理有限公司運營管理責任制考核辦法(試行)》,每月、季度從生產(chǎn)、設(shè)備、排水、綜合、財務(wù)、黨政工對各廠進行集中考核。對于違規(guī)違章行為的扣罰,注重調(diào)查了解,以理服人,用事實說話,不妄下結(jié)論,確??己斯ぷ鞴健⒑锨楹侠?。對存在的問題,絕不姑息遷就、不了了之,而是采取考核扣罰、下達整改通知單等多種形式相結(jié)合進行處理。

二是加強溝通,齊抓共管。結(jié)合規(guī)定的考核內(nèi)容,注重加強與公司所屬各單位的交流和溝通,尊重被考核單位的實際情況和合理要求,把公司規(guī)定的考核項目和被考核單位內(nèi)部制定的工作程序等有機結(jié)合,綜合考核,通過考核改進工作、提高管理水平。

三是發(fā)揚民主,公正考評。對工作考核嘉獎、處罰的評定,通過召開考評會議的方式,公司分管領(lǐng)導(dǎo)和考核小組全體成員共同參與,由來自各職能部門的考核小組成員分別通報每月各自的考核結(jié)果,經(jīng)過共同討論,最后研究確定,并且會后形成每月綜合考評意見,將嘉獎、扣罰事項和結(jié)果向被相關(guān)單位進行通報。

五、關(guān)于團隊精神和進取精神

為進一步推進社會主義核心價值體系建設(shè),構(gòu)建有污水處理企業(yè)特色的企業(yè)文化,凝聚全體職工力量投身企業(yè)發(fā)展,公司倡導(dǎo)樹立團隊精神和進取精神。團隊精神和進取精神的建立,使廈門污水公司這個9年多的老企業(yè)煥發(fā)新顏,初步形成了自己特有的團隊優(yōu)勢。

一是注重學(xué)習(xí)型團隊建設(shè)。以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭當知識型職工”活動為主要內(nèi)容,大力營造學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。堅持實施“三層”培訓(xùn)機制,在全體職工中經(jīng)常性地廣泛開展“讀好書”活動,如今年開展的《 CCTV感動中國2010年度人物》和《新形勢下雷鋒精神學(xué)習(xí)讀本》兩本書籍和讀書交流心得活動,公司全體職工學(xué)習(xí)的過程就是團隊成員思想不斷交流,智慧之火花不斷碰撞的過程。公司注重溝通,團隊領(lǐng)導(dǎo)不僅僅是授職工以魚,而更注重授以漁,使職工不僅要做正確的事情,而且學(xué)會如何正確的做事,并把職工的學(xué)習(xí)效果納入了各階段考核內(nèi)容,使學(xué)習(xí)成為污水處理公司團隊亮麗的一部分。

篇8

國資中心 * * *

2019年國資中心在市委、市政府、市財政局的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,緊密圍繞市委、市政府的中心展開工作,按國有資產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定,推進行政事業(yè)單位和國有企業(yè)經(jīng)營管理,促進我市國有資產(chǎn)的安全完整和保值增值。今年國資工作四步到位:

一、完善管理制度開好端。

今年擬定的《津市市國有資產(chǎn)管理暫行辦法》、《津市市市管國有企業(yè)人員任用及薪酬管理實施辦法》、《關(guān)于成立津市市國有資產(chǎn)管理工作委員會的通知》、《津市市國有資產(chǎn)管理工作委員會議事規(guī)則》四個國資管理工作文件,在七月份以前全部印發(fā)。這些印發(fā)的文件,是我們手中的利器,從而為國資工作開創(chuàng)了良好局面。

二、不畏困難敢啃硬骨頭。

一是拆除保河堤鎮(zhèn)原廣豐豬場市環(huán)保部門要求拆除的設(shè)施設(shè)備。二是拆除原改革企業(yè)肉食公司位于品元宮倉庫附屬房屋。三是拆除原乳制品“釘子戶”非法占有的國有資產(chǎn)危房。保障了居民群眾生命財產(chǎn)安全。時下,有拆除就有阻力,特別是拆除原乳制品一“釘子戶”非法占有的危房時,阻力重重,可是國資人迎難而上,力排干擾,在挖機的助力下,將臨街路面的危房推倒,贏得了社區(qū)居民和路人的熱烈點贊!

三、開拓市場造福一方。

2019年我市啟動了鄉(xiāng)鎮(zhèn)管道燃氣項目公開招標程序,經(jīng)過兩次公開招標,均因投標人不足三家而廢標,為盡快推進我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)管道燃氣項目建設(shè),盡早落實市委、市政府關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)管道燃氣的惠民政策,按照相關(guān)法律法規(guī),市國資中心啟動了鄉(xiāng)鎮(zhèn)管道燃氣工作的后續(xù)程序,市國資中心、市住建局燃氣辦對兩家投標公司進行了實地考察。該項目建成后對于提高我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民生活水平、改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)人居環(huán)境、促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,具有十分重要的意義。

三、實現(xiàn)國有資產(chǎn)利益最大化。

1、依法處置了納入產(chǎn)權(quán)交易的部分產(chǎn)權(quán)國有資產(chǎn)79.96萬元。2、行政事業(yè)單位公車公開拍賣95.43萬元。3、收取污水處理費643萬元、租金106.75萬元。4、行政事業(yè)單位資產(chǎn)處置收益49.68萬元。5、全市國有資產(chǎn)的棚改征拆款17206.45萬元。截止到目前為止,國有資產(chǎn)收益總額1.81億元,與年初工作任務(wù)1.5億元相比,增長20.66%。其中,在常德市公共資源交易中心成功處置18臺公務(wù)用車,獲得收益82.7萬元,實現(xiàn)預(yù)期收益的170%(評估價值48.6萬元)尤為鼓舞人心。

四、認真履責為政府分憂。

一是完成津市市8家平臺公司清理整合工作。完成一家國資公司轉(zhuǎn)型工作,完成兩家公司注銷工作,兩家平臺公司完成工商注銷登記、稅務(wù)清核、登報注銷手續(xù)工作,完成三家公司整合工作。二是與常德市國資委對接繼續(xù)推進“三供一業(yè)”社會化工作。國有企業(yè)辦社會職能分離移交是深化國企改革的一項重大舉措,有利于國有企業(yè)減輕負擔、集中精力發(fā)展主營業(yè)務(wù),在推進國有企業(yè)改革的同時,我市積極推進企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作,按照時間節(jié)點要求,較好的完了中央、省屬駐津市國有企業(yè)的供水、供電分離以及物業(yè)移交的協(xié)議簽訂,下一步我們按照上級要求穩(wěn)步推進駐津國有企業(yè)退休人員社會化管理工作。;三是認真完成全市行政事業(yè)單位辦公用房登記工作。我們歷時一個多月,日夜加班加點,不厭其煩地與各單位銜接、核對數(shù)據(jù),終于圓滿完成任務(wù),并獲得常德市機關(guān)事務(wù)局好評;四是認真回復(fù)政協(xié)2號、十號提案的工作,按照提案要求具體落實到位。出臺了《津市市國有資產(chǎn)管理暫行辦法》,建立改制企業(yè)資產(chǎn)處置聯(lián)動會議機制,進行資產(chǎn)確權(quán)登記,基本上得到了提案委員的認可和肯定;五是對所有接收的國有資產(chǎn)形成定期巡查(包括安全檢查、資產(chǎn)維護、保值增值等)的工作,比如原機電學(xué)校內(nèi)的環(huán)境整治、白蟻防治、房屋維修等等。

一年來,通過全體員工上下一心的努力,較好的完成了年初制定的工作和任務(wù)。但同市委市政府的要求相比,我們還存在著一些差距,主要體現(xiàn)在:做大國有資產(chǎn)總量思路不廣,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)等等。對此,我們將高度重視,認真研究,采取有力措施,切實加以解決。

二、2020年工作計劃

2020年國資中心將繼續(xù)站在全市發(fā)展的高度,緊密圍繞我市經(jīng)濟發(fā)展的總目標,著力抓好國有資本運作和融資平臺建設(shè),重點工程項目建設(shè)等工作。全體員工凝心聚力,開拓進取,力爭實現(xiàn)2個億的奮斗目標。為實現(xiàn)這個目標,我們作了四點規(guī)劃:

1、繼續(xù)做好融資工作,使企業(yè)資金鏈良性運轉(zhuǎn),利用現(xiàn)有的資源,積極對接各金融機構(gòu),爭取限度的信貸支持。

2、繼續(xù)按照政府主導(dǎo)、市場化運作,企業(yè)化經(jīng)營的原則,創(chuàng)新投融資理念,整合運作各類資源,加強國資資產(chǎn)與金融機構(gòu)的對接,建立良好的銀企合作長效機制。

3、積極創(chuàng)造金融機構(gòu)的融資條件,用好用活金融政策,提升融資能力,拓寬重點項目的直接融資渠道,做強融資平臺。

篇9

有人認為后勤工作不重要,其實后勤先出于軍事上的用途,后勤工作最先是戰(zhàn)爭藝術(shù)中重要部分之一,那醫(yī)院后勤個人工作總結(jié)有哪些?今天小編整理了醫(yī)院后勤個人工作總結(jié)最新五篇供大家參考,共同閱讀吧!

醫(yī)院后勤個人工作總結(jié)12020年,醫(yī)院工作在一段付出與微笑中收獲。后勤科,在醫(yī)院上級的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的辛勤勞動下,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞安全保衛(wèi)和內(nèi)部建設(shè)兩大任務(wù),認真組織后勤服務(wù),營造出寧靜、和諧的醫(yī)院氛圍;精心開展后勤工作,完善相關(guān)規(guī)章制度,著力抓好內(nèi)部隊伍建設(shè),取得較為突出的成績。具體來說有以下幾個方面:

一、認真組織后勤施工,塑造良好的醫(yī)院形象

搶時間抓進度,完成了門診樓的裝修改造與搬遷工作與警務(wù)室的新建工作。門診樓的裝修改造與搬遷工作,盡管時間緊、任務(wù)重,但我科隨時跟蹤監(jiān)督裝修施工,僅僅用了三十多天的時間,就完成了任務(wù)。這次施工,趕在春節(jié)前完成,推進了醫(yī)院工作的進程,使門診化工面貌渙然一新,大大改善了醫(yī)院的形象。警務(wù)室的新建,完善了醫(yī)院的安全保衛(wèi)設(shè)施,保障了醫(yī)院安全工作的順利開展。能夠說,這兩次次施工,嚴抓了工作效率,保證了工作質(zhì)量。

二、精心開展綠化工程,大力美化醫(yī)院化工

主要工作有:完成了院內(nèi)綠化帶與人行道板路沿石的改造。繼老年大樓前坪廣場綠化完成后,門診樓前坪綠化及人行道板更新工程隨即進行。我科對施工過程認真監(jiān)督,盡職盡責,僅歷時兩個月就完成了工作。針對白蟻繁殖及生長特點,我科清醒地認識到,白蟻對病人的身體危害之大,對醫(yī)院化工美化的威脅之強,用心開展了白蟻的防治工作,為保護醫(yī)院的化工掃除了障礙。第三,適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展趨勢,努力優(yōu)化食堂工作。

首先,為降低運營成本,對食堂實施了承包,加強了伙食監(jiān)督。以前,我院食堂一向采取自營的形式,人力物力投入較大,運營成本較高。為了改變這一狀況,經(jīng)院辦公會研究決定,今年對食堂進行對外承包。我科用心響應(yīng)這一決定,協(xié)調(diào)配合了有關(guān)工作,對食堂的賬務(wù)進行了監(jiān)管,并成立了醫(yī)院伙食委員會。我科共召開三次會議,就有關(guān)問題展開商討,及時有效地反饋了病人的意見,敦促食堂及時改善了伙食。從目前的運行狀況來看,基本上到達了降低成本、保障供應(yīng)和提高伙食水平的目的。

其次,拆除了原鍋爐房,修砌了北面圍墻。我科組織人員對原鍋爐房進行了拆除,后來又修砌了北面圍墻。既保證了安全施工,又到達了物盡其用的目的。

另外,根據(jù)我院的特點,在食堂就餐的老人有___人,精神病患者達___人。為保證食堂工作安全順利地開展,我科完善了相關(guān)規(guī)章制度,提升了內(nèi)部管理水平。建章立制,建立健全制約機制,加強工作人員對崗位職責制的認識;履行職責,做好預(yù)防監(jiān)督工作,防止食品衛(wèi)生安全事故的發(fā)生;依法辦事,嚴肅查處違紀亂章人員。

三、堅守崗位,及時完成維修任務(wù)

院內(nèi)場地之大,科室之多,使得維修工作復(fù)雜而繁重。但是我科成員加班加點、任勞任怨、隨叫隨到,及時完成了院內(nèi)各種零星維修任務(wù),保障了水、電的及時到位和空調(diào)電燈等設(shè)施設(shè)備的有效運轉(zhuǎn)。

四、立足本職,用心做好物資采購工作

每逢重大節(jié)日,后勤科就用心做好這些重大節(jié)日福利物資的采購與發(fā)放。

五、專業(yè)創(chuàng)新,持續(xù)用心進取的心態(tài)

為了使醫(yī)院工作能順利高效地開展,保證醫(yī)院水電設(shè)備的順利運轉(zhuǎn),保障醫(yī)院水電使用的安全,我科今年送兩位水電員工作專業(yè)培訓(xùn),并反映良好。這就是所謂的“用自己的眼光注視世界,始終持續(xù)創(chuàng)新意識!”

以上就是我科今年的工作狀況,但要取得更大的進步與成功,還需要努力。后勤工作繁雜沉重,涉及面廣,影響范圍大。但我相信,透過我科的努力,后勤人員將會認真工作,奮發(fā)向上,為醫(yī)院工作的開展增光添彩!

醫(yī)院后勤個人工作總結(jié)22020年在忙碌和充實中度過,總的來說,一年來,我分管協(xié)管的工作比較多、工作范圍廣、任務(wù)重、責任大,由于我正確理解領(lǐng)導(dǎo)的工作部署,較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責,發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)能力,充分調(diào)動員工的工作積極性,較好地完成了全年分管和協(xié)管的工作任務(wù)。現(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下:

一、抓好后勤管理工作,大力提升服務(wù)水平

后勤管理工作涉及面廣、雜,一年來我們以加強監(jiān)督管理,提升服務(wù)水平為指導(dǎo),從多方面著手,努力做好后勤工作。

我主要負責的是辦公用品倉庫管理和生活后勤保障工作,能做到有計劃及時地申購辦公所需用品,做到不浪費,無過多存貨等情況的發(fā)生。為各科室做好服務(wù),能及時、保質(zhì)保量送去各科室所需辦公物品。月月盤點,對庫內(nèi)物品熟悉、清楚。

辦公儀器和日常生活方面出現(xiàn)故障和問題時能及時處理,處理不了時請專業(yè)人士來處理,做到不擔誤正常工作的運行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通過我們的努力配合,圓滿地完成了2020年的后勤工作。

二、車輛管理及維護

今年我們改革了用車制度,統(tǒng)一調(diào)度管理,做到出車有申請,歸車有記錄等工作流程;同時,車輛用油方面也制定出相關(guān)監(jiān)督流程,排除了公車私用等情況的發(fā)生。

在車輛安全運行方面我們與司機簽了出車安全責任書,保證出車安全,遵守交通規(guī)則。在保證工作正常運行的情況下,加強車輛管理,做好車輛的正常保養(yǎng)及維修,為我院工作的開展提供了較好的服務(wù)。

三、做好全院衛(wèi)生工作,創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境,做好安全保衛(wèi)工作

1、對衛(wèi)生員進行深刻、人性化的思想培訓(xùn)和具體工作細節(jié)及責任的培訓(xùn)與指導(dǎo)。

制定相關(guān)衛(wèi)生責任制度,要求每天多轉(zhuǎn)、常掃、勤擦,隨時發(fā)現(xiàn)問題及時處理。每周一大掃,周周有檢查;

2、對醫(yī)院里的床單被罩等醫(yī)用品及員工的工作服做好及時、分類、干凈的清洗、晾曬、發(fā)放等工作;

3、對醫(yī)院保衛(wèi)人員,進行了安全防衛(wèi)、防電、防火、防水培訓(xùn),強化安全意識,做到時時提醒和經(jīng)常檢查。

四、協(xié)助辦公,盡心盡責

在辦公室主要是配合辦公室主任完成院內(nèi)日常工作,做好文員統(tǒng)計工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生及接待工作。在院內(nèi)配合開展豐富多彩的活動,活躍員工文化生活,營造健康的企業(yè)人文環(huán)境,推進企業(yè)文化、精明文明建議,展示我院積極向上的精神面貌。

五、加強市場宣傳力度與管理

今年的廣告宣傳形式有多種,電臺、報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)和地面營銷。地面營銷有體檢、雜志、掛歷和下鄉(xiāng)掛宣傳牌。

新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要不斷學(xué)習(xí),更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新一年的挑戰(zhàn),有責任心地踏踏實實工作,不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼大局,著眼今后的發(fā)展。向其他同事學(xué)習(xí),取長補短,相互交流好工作經(jīng)驗,共同進步。新的一年里,我會圍繞著醫(yī)院的中心工作,明確個人職責做好本質(zhì)工作,搞好協(xié)調(diào)、當好參謀、搞好服務(wù),密切配合,為醫(yī)院發(fā)展起到積極作用。

醫(yī)院后勤個人工作總結(jié)320__年度,后勤管理科在院部的領(lǐng)導(dǎo)和支持下做了超多、卓有成效的工作,現(xiàn)將20__年的工作總結(jié)如下:

一、水電安全管理方面

1、20__年我院各項工作處于高速發(fā)展階段,且我院是全縣用電大戶,在人員少、事情多的狀況下。

每周定時組織水、電工到各科室進行后勤行政查房。發(fā)現(xiàn)問題及時處理,對于無法及時完成的事情,做好記錄并立即上報分管領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后,會同外請專業(yè)人員妥善安排處理。

2、加強水電安全監(jiān)管力度,后勤管理科與醫(yī)療、護理、行政科室領(lǐng)導(dǎo)共同協(xié)商制定相關(guān)管理制度,共同監(jiān)管,杜絕滴漏跑冒,有效的節(jié)約了水、電費用。

3、修舊利廢,節(jié)約成本,對于更換的物品做到能用的修復(fù)后再次使用。

節(jié)約了成本支出。

4、合理安排時間組織水、電工進行業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能。

二、物資計劃、采購管理

1、醫(yī)院運行以來,由于行政后勤人員不足,供應(yīng)保障計劃性差,給臨床工作帶來不便,也不貼合醫(yī)院財務(wù)管理規(guī)范,在財務(wù)部門指導(dǎo)下,我們盡力改善了這一情況。

2、了解市場價格,堅持"質(zhì)好價優(yōu)"原則,杜絕關(guān)系進貨的不良狀況。

計劃、采購兩條線的實施,有效地構(gòu)成了約束機制,醫(yī)院物資保障效力得到進一步提高。同時加強醫(yī)院的后勤物資出、入庫管理,杜絕人情單。

三、加強氧氣、消防、污水處理管理

院領(lǐng)導(dǎo)在人員比較緊張的狀況下,及時的安排一名人員充實到消防值班崗位,彌補人員不足、事情多的局面。并參加了市消防支隊組織的專業(yè)技能培訓(xùn),保證了消防控制室的正常值班。

1、氧氣是醫(yī)院診療工作中的重要保障。

每日安排專人24小時值班,定時到病房巡查氧氣壓力、以及有無跑、漏氣狀況發(fā)生。發(fā)現(xiàn)問題及時處理。保證了臨床正常的用氧安全。

2、污水處理站關(guān)系到醫(yī)院污水處理排放是否達標的重點科室。

按照環(huán)保部門的要求,每日8小時定時工作,做好藥物投放、詳細記錄運行時間。保證了污水的達標排放。

3、在院部領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,按照工作計劃,全年組織2次消防安全知識培訓(xùn),使我院職工人人了解、掌握必須的消防安全知識及初起火災(zāi)撲救、逃生潛力。

深得消防管理部門的好評。20__年度被縣消防安全委員會評為先進單位和先進個人。

四、加強基礎(chǔ)設(shè)施的維護、維修,醫(yī)院安全生產(chǎn)和慣性運行得到保證

自醫(yī)院實行大后勤分工管理以來,后勤科對水、電等工種實行嚴格管理,堅持每日查房制度。具體做法是:自行巡查電器設(shè)備的運行狀況,檢查水管線有無跑、漏現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,每日由水、電專業(yè)人員詢問各科室存在問題和待維修處理問題。

一般問題當時處理,并交付給科室,實行維修工作簽單制。疑難問題書面向本科負責人匯報,本科組織討論,拿來源理方案。本院人力、技術(shù)等因素不能完成時,立即向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報,及時外請人員予以處理。此工作方法避免了拖拉和扯皮現(xiàn)象的發(fā)生,提高了工作效率,杜絕了醫(yī)院安全生產(chǎn)隱患和事故的發(fā)生。門衛(wèi)在人員少的狀況下,合理排班。門、急診、病區(qū)遇有特殊醫(yī)患糾紛用心協(xié)助醫(yī)務(wù)部門處理相關(guān)事務(wù)。

五、強化醫(yī)院環(huán)境管理,樹立公立醫(yī)院行政職能形象

我院是全縣唯一的二級公立醫(yī)院,承擔全縣大多數(shù)衛(wèi)生行政職能等行為活動的承辦,在數(shù)次大型檢查、驗收、觀摩活動中,我院花大力氣治理醫(yī)院環(huán)境及公共秩序,9月份完成西大門的安保工作(安裝減速帶及升降桿),配合醫(yī)務(wù)科完成平安醫(yī)院的驗收工作。在每次的檢查活動中環(huán)境面貌均得到上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)單位的肯定,受到社會一致好評。

六、強化食堂管理

醫(yī)院食堂在醫(yī)院的發(fā)展中起到了舉足輕重的作用。如何合理的解決住院病員及我院職工的飲食問題,是院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重要事情之一,4月份對食堂進行外包競標。早、中、晚規(guī)定開飯時間。組織各式各樣的早點,晚間能保證加班醫(yī)師的正常用餐。

七、下一年工作計劃、安排

下一年度后勤科主要是圍繞院部的工作思路,完善基礎(chǔ)設(shè)施的配套功能,保證基礎(chǔ)設(shè)施的安全運轉(zhuǎn),及時盡量滿足臨床需求。

1、進一步完善、落實考勤考核制度,認真執(zhí)行請銷假制度。

2、上半年完成全院被服、工作服調(diào)配工作。

做好物資管理清

3、成立保衛(wèi)組織,明確職責加強巡邏保衛(wèi)工作。

4、進一步加強醫(yī)院水、電安全管理。

5、安全檢查,增加監(jiān)控30只(醫(yī)患溝通室的錄音監(jiān)控)。

6、堅持不懈做好公共衛(wèi)生間的保潔工作,迎接上級部門檢查。

7、完成院內(nèi)環(huán)境整治、基礎(chǔ)設(shè)施維護工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。

醫(yī)院后勤個人工作總結(jié)4當絲絲涼意與陣陣寒風(fēng)結(jié)伴而來,當片片黃葉與點點白霜相依而行,2020年,醫(yī)院工作在一段付出與微笑中收獲。后勤科,在醫(yī)院上級的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的辛勤勞動下,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞安全保衛(wèi)和內(nèi)部建設(shè)兩大任務(wù),認真組織后勤服務(wù),營造出寧靜、和諧的醫(yī)院氛圍;精心開展后勤工作,完善相關(guān)規(guī)章制度,著力抓好內(nèi)伍建設(shè),取得較為突出的成績。具體來說有以下幾個方面:

一、認真組織后勤施工,塑造良好的醫(yī)院形象

搶時間抓進度,完成了門診樓的裝修改造與搬遷工作與警務(wù)室的新建工作。上半年門診樓的裝修改造與搬遷工作,盡管時間緊、任務(wù)重,但我科隨時跟蹤監(jiān)督裝修施工,僅僅用了三十多天的時間,就完成了任務(wù)。這次施工,趕在春節(jié)前完成,推進了醫(yī)院工作的進程,使門診化工面貌渙然一新,大大改善了醫(yī)院的形象。下半年警務(wù)室的新建,完善了醫(yī)院的安全保衛(wèi)設(shè)施,保障了醫(yī)院安全工作的順利開展。可以說,這兩次次施工,嚴抓了工作效率,保證了工作質(zhì)量。

二、精心開展綠化工程,大力美化醫(yī)院化工

主要工作有:上半年完成了院內(nèi)綠化帶與人行道板路沿石的改造,下半年完成了白蟻的防治。繼老年大樓前坪廣場綠化完成后,門診樓前坪綠化及人行道板更新工程隨即進行。我科對施工過程認真監(jiān)督,盡職盡責,僅歷時兩個月就完成了工作。針對白蟻繁殖及生長特點,我科清醒地認識到,白蟻對病人的身體危害之大,對醫(yī)院化工美化的威脅之強,積極開展了白蟻的防治工作,為保護醫(yī)院的化工掃除了障礙。

三、適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展趨勢,努力優(yōu)化食堂工作

首先,為降低運營成本,對食堂實施了承包,加強了伙食監(jiān)督。2020年以前,我院食堂一直采取自營的形式,人力物力投入較大,運營成本較高。為了改變這一狀況,經(jīng)院辦公會研究決定,今年對食堂進行對外承包。我科積極響應(yīng)這一決定,協(xié)調(diào)配合了有關(guān)工作,對食堂的賬務(wù)進行了監(jiān)管,并成立了醫(yī)院伙食委員會。我科上半年共召開三次會議,就有關(guān)問題展開商討,及時有效地反饋了病人的意見,敦促食堂及時改進了伙食。從目前的運行情況來看,基本上達到了降低成本、保障供應(yīng)和提高伙食水平的目的。

其次,拆除了原鍋爐房,修砌了北面圍墻。三月份,我科組織人員對原鍋爐房進行了拆除,六月份修砌了北面圍墻。既保證了安全施工,又達到了物盡其用的目的。另外,根據(jù)我院的特點,在食堂就餐的老人有200多人,精神病患者達100多人。為保證食堂工作安全順利地開展,我科完善了相關(guān)規(guī)章制度,提升了內(nèi)部管理水平。建章立制,建立健全制約機制,加強工作人員對崗位責任制的認識;履行職責,做好預(yù)防監(jiān)督工作,防止食品衛(wèi)生安全事故的發(fā)生;依法辦事,嚴肅查處違紀亂章人員。

第三,堅守崗位,及時完成維修任務(wù)。院內(nèi)場地之大,科室之多,使得維修工作復(fù)雜而繁重。但是我科成員加班加點、任勞任怨、隨叫隨到,及時完成了院內(nèi)各種零星維修任務(wù),保障了水、電的及時到位和空調(diào)電燈等設(shè)施設(shè)備的有效運轉(zhuǎn)。

第四,立足本職,積極做好物資采購工作。每逢端午節(jié)、中秋節(jié)等重大節(jié)日,后勤科就積極做好這些重大節(jié)日福利物資的采購與發(fā)放。

第五,專業(yè)創(chuàng)新,保持積極進取的心態(tài)。為了使醫(yī)院工作能順利高效地開展,保證醫(yī)院水電設(shè)備的順利運轉(zhuǎn),保障醫(yī)院水電使用的安全,我科今年送兩位水電員工作專業(yè)培訓(xùn),并反映良好。

以上就是我科今年的工作情況,但要取得更大的進步與成功,還需要努力。后勤工作繁雜沉重,涉及面廣,影響范圍大。但后勤工作又是必不可少而且至關(guān)重要的。但我相信,通過我科的努力,后勤人員將會認真工作,奮發(fā)向上,為醫(yī)院工作的開展增光添彩!

醫(yī)院后勤個人工作總結(jié)5今年是新醫(yī)院啟用、抗菌藥物專項治理工作年,也是創(chuàng)先爭優(yōu)、醫(yī)療質(zhì)量萬里行、三好一滿意、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工作開展年,在院部的領(lǐng)導(dǎo)下,后勤工作人員樹立一切為了臨床,一切為了醫(yī)院的服務(wù)思想,緊緊圍繞臨床的需要,圍繞醫(yī)院中心工作的需要,求真務(wù)實,齊心協(xié)力做好工作,完成了院部交給的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、加強理論領(lǐng)悟,提高思想政治覺悟

認真組織全體科員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷提高思想覺悟和道德修養(yǎng),提倡奉獻精神,全心全意為傷病員服務(wù),全心全意為人民服務(wù)。

二、加強法律法規(guī)的領(lǐng)悟,落實崗位職責制

沒有規(guī)矩就沒有方圓,法律、規(guī)章制度、崗位職責是咱們行為的基本準則,是咱們工作的合格尺度。咱們在加強思想工作的同時,也加強法律法規(guī),單位規(guī)章制度以及崗位職責的領(lǐng)悟,不斷提高遵紀守法、按規(guī)章制度辦事,認真履行崗位職責的自覺性,發(fā)奮完成各項工作任務(wù)。

三、加強科學(xué)文化知識,專業(yè)技術(shù)知識的領(lǐng)悟

醫(yī)院后勤工作紛繁復(fù)雜,不一樣工種有不一樣的專業(yè)之術(shù),有不一樣的崗位職責,要完成不一樣的工作任務(wù),就需要一個有各種專業(yè)技術(shù)組合的隊伍,就需要一個團結(jié)協(xié)作的隊伍,才能更好地為臨床一線服務(wù),才能使醫(yī)院這個大團體更好地為人民服務(wù)。咱們后勤全體員工在加強思想政治領(lǐng)悟制度化的同時,加強科學(xué)文化知識的領(lǐng)悟,加強各崗位的專業(yè)技術(shù)領(lǐng)悟,單崗位工種還要雙技術(shù)知識領(lǐng)悟甚至多技術(shù)知識領(lǐng)悟。全面提高后勤服務(wù)的工作水平,滿足臨床一線的需求,多、快、好地為醫(yī)院做好后勤工作。

四、千溝萬壑點滴匯,歷盡艱辛到海洋

新醫(yī)院項目建設(shè)于_月_日舉辦搬遷慶典,并啟用試運營。之后,全體項目工作人員一如既往,繼續(xù)完善項目建設(shè)的收尾工作,落實專項驗收,做好項目跟蹤服務(wù),收集整理項目技術(shù)文件資料,管理文件資料、信息文件資料等,用心配合區(qū)、市、縣督察的各項迎檢工作、整改工作、不斷完善項目建設(shè)工作。

五、完成了日常的后勤保障供給任務(wù)

在搬遷任務(wù)中,在保證被服、消毒用品供應(yīng)中出車____臺次,工人數(shù)千人日次;物資辦公用品供應(yīng)___萬元;中心供氧____立方米。物資供應(yīng)做到下收下送,確保臨床以及各科室的需要。加強職工食堂和營養(yǎng)食堂的建設(shè),確保職工,實習(xí)生以及就醫(yī)病人等膳食需要以及完成各種會議、來賓接待等工作任務(wù)。

六、加強院容院貌建設(shè),美化綠化環(huán)境

1、落實醫(yī)院保潔制度以及分區(qū)保潔職責制,持續(xù)醫(yī)院清潔以及環(huán)境的衛(wèi)生清潔。

2、綠化美化醫(yī)院,確保醫(yī)院東院的綠化面積之外,新區(qū)醫(yī)院新增綠化面積_____平方米。

3、用心參加城鄉(xiāng)衛(wèi)生清潔工程,完成縣委、政府交給的城鄉(xiāng)清潔工程任務(wù)。

七、存在問題

后勤雖然做了超多的工作,但醫(yī)院在發(fā)展,要求在提高,需要咱們不斷的發(fā)現(xiàn)自我的問題,解決問題,跟上時展的需要。

1、后勤人員的思想政治、業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)、管理水平偏低,需要加強領(lǐng)悟,不斷完善自身建設(shè)。

2、有些管理項目不到位,不完善,如固定資產(chǎn)管理。

3、未做到量化管理、社會化管理。

八、明年的工作計劃

1、繼續(xù)加強思想政治領(lǐng)悟,法律法規(guī)、規(guī)章制度、崗位職責制的學(xué)習(xí),職業(yè)道德知識領(lǐng)悟以及科學(xué)文化技術(shù)知識的領(lǐng)悟,不斷提高后勤人員自身的素質(zhì),提高后勤服務(wù)水平。

2、進一步落實崗位職責制,確保后勤服務(wù)工作跟上臨床的需要,確保醫(yī)院的正常運轉(zhuǎn)。

3、進一步解決存在的問題。

4、推進醫(yī)院遷建項目第二期工程的建設(shè),確保急救中心項目_月底前建成投成。

開發(fā)醫(yī)院東院投入運營,規(guī)劃老年人醫(yī)療保健護理醫(yī)院項目的可研申報工作。

5、做好職工之家住房房改工作。

篇10

凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。有計劃,就等于明確了工作的方向和方法,就有了工作的標準流程。下面小編為大家?guī)韨€個人周計劃模板范文,但愿對你有借鑒作用!

個人周計劃模板范文1一、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。

二、制訂學(xué)習(xí)計劃。每天抽出半小時學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(著重PLM/PDM),內(nèi)部培訓(xùn)有空盡量聽聽。

三、增強責任感、增強服務(wù)意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

四、以下是對個人的要求:

1、每月要增加1個以上的新客戶。

2、堅持每天做好當日計劃,一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤及時改正,下次不要再犯。

3、多了解客戶狀態(tài)和需求,做到忠誠對待每位客戶。

4、對于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系。

再有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

5、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合。

6、對所有客戶的工作態(tài)度都是一樣,但不能太低三下氣,給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。

7、客戶遇到問題不能置之不理,一定要盡全力幫助他們解決,要先做人再做工作,讓客戶相信我們的實力。

8、自信是非常重要的,擁有健康和樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

9、和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

10、我要努力在今年的工作中爭取業(yè)績達到__萬左右,為公司出一份力。

個人周計劃模板范文2一、本周工作重點

1.安全教育安全第一課。

2.收心教育工作。

3.衛(wèi)生工作。

4.安全隱患排查。

二、安全、衛(wèi)生工作本周安全教育主題:

1.班主任和科任教師跟班,做好學(xué)生的“收心”思想工作。

2.指導(dǎo)學(xué)生搞好寢室、教室、清潔區(qū)的清潔衛(wèi)生,督促好學(xué)生吃好第一頓飯,睡好第一次覺。

班主任召開好第一次班會,組建好班委,要求學(xué)生出好第一次操。

3.嚴格控制住校生隨意進出校園,非出不可的,班主任必須簽好出門條,注明出校事由、返回時間。

4.從本周開始,各班級要加強常規(guī)訓(xùn)導(dǎo),要有計劃地貫徹學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、紀律、兩操跑操、餐廳、宿舍等各種規(guī)章制度條例細則,進行文明習(xí)慣養(yǎng)成教育。

5.學(xué)生上學(xué)和放學(xué)的時候盡量不走國道線,不吃生冷食品;

做好學(xué)生防盜教育,貴重物品要交給老師給保管,現(xiàn)金要沖入飯卡,學(xué)生不準偷盜,偷盜行為將由德育處重處,情節(jié)嚴重的交給公安機關(guān)處理。

6.交通安全:遵守交通規(guī)則,過公路左右看,不準在公路上追打,不準坐無牌無照車輛,超載車輛,酒后駕駛車輛,不準坐兩輪車摩托車,農(nóng)用車輛等。

7.各班教育學(xué)生不走教學(xué)樓、實驗樓、宿舍樓下劃的紅線內(nèi),加強安全教育。

以防高空滑窗等墜落物體傷人上下樓梯靠右行。

8.理財教育:

1)節(jié)約開支,不吃零食

2)每天的開支不能超過每個星期的平均生活費。

9.天氣突變冷,班主任提醒學(xué)生注意防寒保暖工作,防止感冒。

10.各班晨跑按規(guī)定路線跑,在跑時不準追打,推擠,系好鞋帶,以防推擠摔傷.

11.教育學(xué)生不準帶管制刀具進校園,每班每天清繳管制刀具交到德育處,并作好記載。

12.各班將《__中學(xué)開學(xué)安全第一課》宣傳資料貼在教室內(nèi),作好學(xué)生的教育,并交主題班會教案到德育處。

13.食品安全:加強預(yù)防野生蕈中毒教育工作,組織學(xué)生學(xué)習(xí)《預(yù)防野生菌中毒常識》

14.安全隱患:各班主任對班級安全隱患進行及時排查并向總務(wù)處報告。

15.教育學(xué)生不能走紅線內(nèi)特別是七年級新生

16.衛(wèi)生工作:把室內(nèi)外衛(wèi)生打掃徹底并做好保潔工作,垃圾入池。

讓學(xué)生養(yǎng)成講衛(wèi)生、愛護環(huán)境的好習(xí)慣,并做好彎腰行動。

三、學(xué)校常規(guī)工作

1.各班做好考勤工作,記好班務(wù)日志,沒有到校的學(xué)生及時通知家長,并作好記載。

2.了解學(xué)生的思想動態(tài),特別是留守兒童,問題學(xué)生,注重細節(jié),認真排查,經(jīng)常聯(lián)系家長,齊抓共管。

3.晚自習(xí)下后,走讀生必須在10分鐘之內(nèi)離開校園回家。

4.每周星期日晚自習(xí)必須清點學(xué)生到位情況,做好記錄,未到校學(xué)生,必須立即告知家長并作好記載。

5.教育學(xué)生不準翻越圍墻,不準夜不歸宿,進出校門一定要持校牌或班主任開具的出門條。

6.各班做好一日三掃兩拖早上早操之前、中午1:00之前、下午6:00之前完成室內(nèi)外衛(wèi)生的衛(wèi)生保潔工作,不準學(xué)生帶食物進宿舍、教學(xué)區(qū),只準在食堂門前劃的白線內(nèi)吃,更不準亂扔垃圾。

7.各班要設(shè)立衛(wèi)生保潔員要隨時進行衛(wèi)生保潔,各班要建立班級管理制度和紀律制度;

8.各班要組織開好“三會”:班會、班干部會、科任教師會。

9.各班教室合理規(guī)劃,恰當布置,要美觀大方。

10.七年級各班在第一節(jié)晚自習(xí)后把班委會成員名單交到周登平老師處。

四、具體工作安排

1.在本周之內(nèi)各班完成教室布置,如學(xué)習(xí)園地等。

2.各班做好安全第一課教育,有教案,安全知識要上墻,要求學(xué)生有安全意識。

3.各班在本周二之前交班級總?cè)藬?shù),男、女數(shù)、住校生總?cè)藬?shù),住校生男、女生數(shù),走讀生男女生名單到德育處。

五、養(yǎng)成教育主題:衛(wèi)生、儀容、儀表

1.按時作息,學(xué)習(xí)、生活安排合理有規(guī)律。

2.不準學(xué)生留長發(fā)、怪發(fā)、染發(fā)、化妝、留長指甲;

著裝大方、得體、整潔,不準穿拖鞋、背心、短褲進校園。

3.了解禮儀的基本含義,理解學(xué)習(xí)禮儀的意義,教學(xué)生一些基本的文明禮儀。

4.加強“三好”教育,即“好習(xí)慣、好性格、好成就”的理想教育。

六、班主任心語

好的開始是成功的一半。

個人周計劃模板范文3一、對銷售員工作的認識

1、市場分析,根據(jù)市場容量和個人能力,客觀、科學(xué)的制定出銷售任務(wù)。

暫訂年任務(wù):銷售額100萬元。

2、適時作出工作計劃,制定出月工作計劃和周工作計劃。

并定期與業(yè)務(wù)相關(guān)人員會議溝通,確保各專業(yè)負責人及時跟進。

3、注重績效管理,對績效計劃、績效執(zhí)行、績效評估進行全程的關(guān)注與跟蹤。

4、目標市場定位,區(qū)分大客戶與一般客戶,分別對待,加強對大客戶的溝通與合作,用相同的時間贏取的市場份額。

5、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)新知識,新產(chǎn)品,為客戶帶來實用的資訊,更好為客戶服務(wù)。

并結(jié)識弱電各行業(yè)各檔次的優(yōu)秀產(chǎn)品提供商,以備工程商需要時能及時作好項目配合,并可以和同行行業(yè)人脈和項目信息,達到多贏。

6、先友后單,與客戶發(fā)展良好的友誼,處處為客戶著想,把客戶當成自己的好朋友,達到思想和情感上的交融。

7、對客戶不能有隱瞞和欺騙,答應(yīng)客戶的要及時兌現(xiàn),講誠信不僅是經(jīng)商之本,也是為人之本。

8、努力保持和—諧的同事關(guān)系,善待同事,確保各部門在項目實施中各項職能的順利執(zhí)行。

二、銷售員工作具體量化任務(wù)

1、制定出月計劃和周計劃、及每日銷售員工作的工作量。

每天至少打30個電話,每周至少拜訪20位客戶,促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|(zhì)變。上午重點電話回訪和預(yù)約客戶,下午時間長可安排拜訪客戶。考慮北京市地廣人多,交通涌堵,預(yù)約時選擇客戶在相同或接近的地點。

2、見客戶之前要多了解客戶的主營業(yè)務(wù)和潛在需求,先了解決策人的個人愛好,準備一些有對方感興趣的話題,并為客戶提供針對性的解決方案。

3、從招標網(wǎng)或其他渠道多搜集些項目信息供工程商投標參考,并為工程商出謀劃策,配合工程商技術(shù)和商務(wù)上的項目運作。

4、做好每天銷售員作的工作記錄,以備遺忘重要事項,并標注重要未辦理事項。

5、填寫項目跟蹤表,根據(jù)項目進度:前期設(shè)計、投標、深化設(shè)計、備貨執(zhí)行、驗收等跟進,并完成各階段的銷售員工作。

6、前期設(shè)計的項目重點跟進,至少一周回訪一次客戶,必要時配合工程商做業(yè)主的銷售員工作,其他階段跟蹤的項目至少二周回訪一次。

工程商投標日期及項目進展重要日期需謹記,并及時跟進和回訪。

7、前期設(shè)計階段主動爭取參與項目繪圖和方案設(shè)計,為工程商解決本專業(yè)的設(shè)計工作。

8、投標過程中,提前兩天整理好相應(yīng)的商務(wù)文件,快遞或送到工程商手上,以防止有任何遺漏和錯誤。

9、投標結(jié)束,及時回訪客戶,詢問投標結(jié)果。

中標后主動要求深化設(shè)計,幫工程商承擔全部或部份設(shè)計銷售員工作,準備施工所需圖紙。

10、爭取早日與工程商簽訂供貨合同,并收取預(yù)付款,提前安排備貨,以最快的供應(yīng)時間響應(yīng)工程商的需求,爭取早日回款。

11、貨到現(xiàn)場,等工程安裝完設(shè)備,申請技術(shù)部安排調(diào)試人員到現(xiàn)場調(diào)試。

12、提前準備驗收文檔,驗收完成后及時收款,保證良好的資金周轉(zhuǎn)率。

三、銷售員工作與生活兼顧,快樂地工作

1、定期組織同行舉辦沙龍會,增進彼此友誼,更好的交流。

客戶、同行間雖然存在競爭,可也需要同行間互相學(xué)習(xí)和交流,本人也曾參加過類似的聚會,也詢問過客戶,都很愿意參加這樣的聚會,所以本人認為不存在矛盾,而且同行間除了銷售員工作還可以享受生活,讓沙龍成為生活的一部份,讓銷售員工作在更快樂的環(huán)境下進行。

2、對于老客戶和固定客戶,經(jīng)常保持聯(lián)系,在時間和條件允許時,送一些小禮物或宴請客戶,當然宴請不是目的,重在溝通,可以增進彼此的感情,更好的交流。

3、利用下班時間和周末參加一些學(xué)習(xí)班,學(xué)習(xí)更多營銷和管理知識,不斷嘗試理論和實踐的結(jié)合,上網(wǎng)查本行業(yè)的資訊和產(chǎn)品,不斷提高自己的能力。

以上是我這一年的銷售員工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向同事探討,共同努力克服,爭取為公司做出自己的貢獻!

個人周計劃模板范文4回首20__年的工作歷程,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵,作為一名店長我深感到責任的重大,為做好__年超市工作,更好地服務(wù)好顧客,現(xiàn)結(jié)合__年工作經(jīng)驗,特制定如下工作計劃:

一、提升專業(yè)技能

不斷學(xué)習(xí)和總結(jié),嚴格要求自己,做到正人先正己,提高自己的工作效率,以強化服務(wù)質(zhì)量、提升總體業(yè)績?yōu)榧喝?,以樹立良好形象為牽引,在堅持行為影響、示范引路的前提下激發(fā)全體員工工作熱情,加強對值班長、管理員制度的落實與執(zhí)行,強化現(xiàn)場管理力度,處理好顧客的投訴與抱怨,把握好顧客的退換貨制度,盡量讓顧客高興而來、滿意而歸。

二、商品管理

堅持對商品缺斷貨的追蹤,努力提升商品陳列藝術(shù),做到主力商品的位置,體現(xiàn)較強的季節(jié)性陳列、關(guān)聯(lián)性陳列等。認真分析商品結(jié)構(gòu)及市場需求,及時調(diào)整商品結(jié)構(gòu)并合理控制庫存,避免積壓資金。同時做好競爭分析,與競爭對手形成差異優(yōu)勢,對商品提出了“重寬度、輕深度,重連鎖、輕汰換”的競爭原則,使商品在完善消費市場的同時,進一步形成了___超市連鎖優(yōu)勢。

三、防損

大力規(guī)范防損員運作流程及制度,加強全員防損理念。

四、員工管理

努力提升全體員工士氣,用多種方式激勵員工。強化領(lǐng)導(dǎo)班子對優(yōu)秀員工的培養(yǎng)和指導(dǎo)、考核,以及對專管員干部的考核力度,配合采購部對商品的各項管理及斷缺貨的追蹤。認真落實賣場環(huán)境、衛(wèi)生,讓員工養(yǎng)成良好的習(xí)慣,積極配合公司開展各項現(xiàn)場管理節(jié)日促銷活動,提升商場業(yè)績。

五、服務(wù)管理

加強員工服務(wù)意識培訓(xùn),把服務(wù)看成企業(yè)文化的外在表現(xiàn)和綜合競爭力的體現(xiàn)。我和我的同事們將不斷努力,向著這個目標一步步邁進,完善服務(wù)體系、全程跟蹤服務(wù),全面進行客戶滲透。

個人周計劃模板范文5一、熟悉工作環(huán)境

1、熟悉樓層主管的工作職責,樓層主管日常工作流程和相關(guān)工作的協(xié)調(diào)部門;

2、熟悉本樓層的管理人員及員工,向他們了解他們所在工作崗位的情況;

3、熟悉本樓層的所有專柜,包括專柜名稱、具置、經(jīng)營商品的性質(zhì)、經(jīng)營方式及經(jīng)營狀態(tài)。

二、發(fā)現(xiàn)當前工作中的問題

1、根據(jù)上一階段的工作,找到當前工作流程中的漏洞,比如是否有本部門無法解決的問題,是否有需要相關(guān)部門協(xié)助解決而沒有具體的人和方法來落實的問題;

2、所有本樓層的員工是否清楚本崗位的工作職責及相應(yīng)的工作流程,是否有能力做好本職工作及所在崗位需要幫助解決的問題,是否按照相應(yīng)的要求來做好本職工作;

3、了解本樓層專柜經(jīng)營中需要解決的問題,例如燈光照明、商品陳列、庫存積壓等等。

三、解決當前工作中的問題

1、完善工作流程與規(guī)章制度,向上級尋求幫助以解決本部門需要上級支持才能解決的問題,與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)解決需要相關(guān)部門協(xié)助才能解決的問題;

2、對本樓層的員工進行培訓(xùn),使其具備所在崗位必備的能力,并能按公司要求做好本職工作;

3、與各專柜溝通協(xié)調(diào),解決其需要幫助解決的問題。

以上工作為主要工作思路,在具體的日常工作管理上須如此進行:

1、管理本樓層銷售工作;

2、清楚掌握本樓層各專柜銷售及貨品、人員情況;

3、負責柜長、營業(yè)員工作分配、考勤、儀容儀表、行為規(guī)范;

4、幫助下屬解決工作上的問題;

5、培訓(xùn)下屬并跟進檢查培訓(xùn)效果;

6、處理顧客投訴;

7、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度;

8、及時準確地將商品信息及顧客需求和建議反饋公司;

9、負責樓層環(huán)境清潔、燈光、道具、維修、安全;

10、按時更換、檢查賣場陳列;

個人周計劃模板范文6新的一年,青山周邊區(qū)域的商業(yè)競爭將日趨白熱化。面對前有中南銷品貿(mào)的整裝待業(yè),后有青山百貨的步步緊追,我們將從以下幾個方面重點入手:

一、抓春節(jié)市場,確保開門紅,誓奪年度目標以春節(jié)營銷工作為先導(dǎo),全面實施旺季市場經(jīng)營戰(zhàn)略,確保一、二月份開門紅及年度經(jīng)營目標的順利實現(xiàn)。

二、準確把握市場定位,實施差異化經(jīng)營略微調(diào)高經(jīng)營檔次,跟青商、徐東、銷品茂實行整體錯位,打造區(qū)域時尚百貨。特別是在區(qū)域市場內(nèi)實現(xiàn)主流品牌經(jīng)營的格局。

三、組建貨品部,實施進銷分離,加大招商調(diào)整力度通過組織架構(gòu)的健全,為加快調(diào)整進度提供有力的軟環(huán)境,使調(diào)整工作一步一個腳印地向前發(fā)展,從而達到區(qū)域百貨經(jīng)典的經(jīng)營格局。

四、以四樓的改造與經(jīng)營為契機,全面整合場內(nèi)資源做強做大是企業(yè)經(jīng)營的第一要務(wù)。以開發(fā)擴大四樓經(jīng)營面積和內(nèi)容作為首要任務(wù),進一步提升商場的經(jīng)營功能,開發(fā)新的經(jīng)濟增長點。

五、狠抓百萬品牌,全面發(fā)揮二八效應(yīng)要從招商、裝修、營銷、人員、考核等各方面全面整合,提高百萬品牌的成功率、成活率,使已有的百萬品牌發(fā)揮領(lǐng)軍作用。

六、狠抓渠道優(yōu)化,減小因供應(yīng)商實力弱對經(jīng)營造成的制約在渠道整合上選擇有實力的品牌和供應(yīng)商,淘汰或擇優(yōu)選擇一些非廠商或一級商的供應(yīng)商,在營銷、價格、貨源、退換貨等方面爭取的政策。

七、科學(xué)分析,力求突破,全面推行親情化營銷。營銷工作要突破較為單一的促銷模式,加強情感式營銷。通過宣傳、陳列、服務(wù)整體造勢,包裝更生活化、時尚化,達到吸引客源,促進銷售的目的。

八、實施員工素質(zhì)工程,實現(xiàn)人才發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。我們將加大企業(yè)人才的培養(yǎng)和儲備力度,實施培訓(xùn)“五個一”工程。同時,加大企業(yè)制度的執(zhí)行力度,進一步規(guī)范全場員工的工作行為,形成和諧、規(guī)范的良好工作氛圍。

個人周計劃模板范文7一、全面提高個人業(yè)務(wù)技能,除本部門業(yè)務(wù)技能外,多學(xué)習(xí)營運方面知識,了解公司的經(jīng)營狀況及未來發(fā)展方向,確立目標,不局限于此。

二、注重服務(wù)質(zhì)量,通過早會學(xué)習(xí),員工反映,顧客投訴等方式監(jiān)督部門員工服務(wù)工作執(zhí)行情況,對因服務(wù)不到位遭到顧客投訴的員工給予嚴肅處罰。

三、繼續(xù)做好人員幫帶工作,以金字塔式的幫帶形式,幫帶出更多的優(yōu)秀員工,再將優(yōu)秀員工納入后備干部幫帶計劃中去,使其不斷提升,為企業(yè)的發(fā)展儲備更多的優(yōu)秀人才。

四、加強區(qū)域管理力度,對違規(guī)行為及時發(fā)現(xiàn),及時處理,對于突發(fā)事件如顧客投訴等,能解決的現(xiàn)場解決,不能解決的,立即上報,同時做好詳細紀錄。

五、對顧客投訴記錄,清箱登記,商品退換貨,贈品發(fā)放,會員卡辦理,家電售后,收銀單據(jù)等歸檔整理存放。

六、定期對員工進行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核,新老員工對比,在全部門形成一種比、學(xué)、趕、幫、超的氛圍,并將每次考核的成績進行對比,對考核成績優(yōu)異的員工給予現(xiàn)金獎勵,對考核退步的員工給予現(xiàn)金處罰。

七、加強部門之間的溝通,了解各部門的發(fā)展狀況,打造良好的工作環(huán)境。

個人周計劃模板范文8一、上周工作完成情況

行政部上周工作共9項,未完成0項,完成率為100%。

1.完成檢查組提出問題的整改報告;(完成初稿)

2.完成并上報公司《公司關(guān)于印發(fā)某某在20__年一季度生產(chǎn)經(jīng)營情況通報會上講話的通知》的學(xué)習(xí)情況報告;(已于4月30日報送公司)

3.黨員干部集中學(xué)習(xí)活動;(已組織,但根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求已推遲學(xué)習(xí)時間)

4.進行5月份辦公用品及生活物資采購;(完成)

5.皮卡進行機油與三濾的更換工作;(完成)

6.對小車司機開展1次培訓(xùn)。

(完成)

7.4月29日及5月1日分別開展2次部門業(yè)務(wù)培訓(xùn),對《大風(fēng)、大雨等惡劣天氣施工安全管理規(guī)定》、《項目部員工休息休假辦法》及《項目部關(guān)于組織學(xué)習(xí)項目部管理流程》等文件學(xué)習(xí);(完成)

8.督促團組織開展“五四”活動;(已督促)

9.聯(lián)合財務(wù)人事部共同完成現(xiàn)場施工員雨具攜帶檢查工作。

(完成)

二、下周計劃工作

1.宣傳畫冊初稿完成;

2.下發(fā)4月份督辦事項;

3.聯(lián)合安全質(zhì)量環(huán)保部調(diào)查皮卡后車廂載人的原因;

4.完成承包商地、設(shè)備中心、勞務(wù)營地住宿分配圖更新;

5.完成藥品采購報告報批工作;

6.對員工發(fā)放菜品調(diào)查問卷;

7.完成員工一季度食堂滿意度調(diào)查報告;

8.將項目部管理流程的電子版發(fā)送給各部門負責人。

個人周計劃模板范文9一、辦公環(huán)境合理進行衛(wèi)生安排,確保辦公環(huán)境整潔;

二、辦公用品管理

1.辦公用品及禮品的采購、領(lǐng)用、監(jiān)督與成本控制

2.公司的資產(chǎn)統(tǒng)計及管理,避免公司資產(chǎn)流失和浪費,做好勤檢節(jié)約的實務(wù)工作

3.準確、詳細登記每月產(chǎn)生的費用

三、會議與活動

1.做好會議記錄并發(fā)放送至每個參會人員郵箱;

2.協(xié)助組織公司舉辦的各類活動,如員工旅游等。

四、招聘及其它事務(wù)

1.協(xié)助hr招聘,收集和關(guān)注招聘網(wǎng)站的人才信息;

2.匯總各地考勤,及時進行組織結(jié)構(gòu)的更新

3.對新入職的員工在通過考核后辦理工卡

五、對外事務(wù)

1.來訪人員的接待。

2.證照、合同申辦資料的準備及提交,年審證照的取回。

3.社保及居住證的辦理六、其他臨時事項協(xié)調(diào)財務(wù)的工作,完成交辦的事務(wù);

4.協(xié)助建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度,并負責監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;

5.完成上級交辦的其它工作任務(wù)。

個人周計劃模板范文10一、人事管理方面

根據(jù)部門人員的實際需要,有針對性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位。

規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊。

配合采購和財務(wù)部門,嚴格把好促銷員的進、出關(guān)。

有步驟的完善培訓(xùn)機制,不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求知名公司來培訓(xùn)員工,同時加強內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。

二、行政工作方面

⒈辦理好各門店的證照并如期進行年審工作。

⒉和相關(guān)職能機關(guān)如工商、稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作,以使公司對外工作更為通暢。

⒊聯(lián)系報刊、電視臺等媒體做好對外的宣傳工作。

⒋對內(nèi)做好辦公用品的采購,嚴格審查各部門的辦公用品的使用狀況,并做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低成本為第一原則,合理地采購辦公用品。

三、公司管理運作方面

⒈順應(yīng)市場的發(fā)展,依照公司要求,制定相應(yīng)的管理制度。完善公司現(xiàn)有制度,使各項工作有法可依,有章可尋。在日常工作中,及時和公司各個部門、門店密切溝通、聯(lián)系,適時對各部門的工作提出些指導(dǎo)性的意見。

⒉逐步完善公司監(jiān)督機制。有一句話說得好:員工不會做你要求做的事情,只會做你監(jiān)督要做的事情?;谶@個原因,本年度加強了對員工的監(jiān)督管理力度。

⒊加強團隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到"察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長",充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的公司新形象。

⒋充分引導(dǎo)員工勇于承擔責任。以前公司各職能部門職責不清,現(xiàn)逐步理清各部門工作職責,并要求各人主動承擔責任。