導(dǎo)語：企事業(yè)政工師思想政治教育研究一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

摘要：政工師是許多企事業(yè)單位專門從事思想政治教育工作的專職人員，能夠?qū)ζ笫聵I(yè)單位的發(fā)展發(fā)揮出重要的引領(lǐng)性作用。在當(dāng)今的市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，政工師思想政治教育工作的有效性將直接影響到黨組織工作的開展質(zhì)量，更會關(guān)系到企事業(yè)單位的發(fā)展建設(shè)，會對企事業(yè)單位的經(jīng)營方式和管理體制帶來積極的促進(jìn)作用。所以政工師必須結(jié)合本單位的工作特點以及國家的黨政方針，積極開展思想政治教育工作，發(fā)揮出思想政治教育工作的引領(lǐng)性作用，使全單位都能夠提高思想政治覺悟，共同促進(jìn)企事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。

關(guān)鍵詞：政工師；思想政治教育；有效性

在當(dāng)今的時代背景下，企事業(yè)單位的發(fā)展建設(shè)固然離不開工作人員的職業(yè)能力和技術(shù)水平，但是工作人員思想政治素養(yǎng)也十分重要，必須通過有效的思想政治教育才能夠使企事業(yè)單位工作人員能夠按照國家政策方針開展生產(chǎn)建設(shè)，確保企事業(yè)單位的健康發(fā)展，避免企事業(yè)單位發(fā)展出現(xiàn)偏差問題。所以在企事業(yè)單位內(nèi)設(shè)置政工師崗位尤為重要，廣大政工師必須嚴(yán)格按照國家政策方針，不斷提高思想政治修養(yǎng)以及優(yōu)秀的道德品質(zhì)才能夠發(fā)揮出教育引導(dǎo)作用，幫助單位構(gòu)建起和諧的發(fā)展氛圍，保持正面發(fā)展態(tài)勢，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。政工師作為基層思想政治工作人員，必須以身作則，充分發(fā)揮出模范帶頭作用，才能夠真正地提高思想政治教育工作的教育引導(dǎo)作用，使思想教育工作更具說服力。

1政工師基本工作概述

在企事業(yè)單位中，專業(yè)從事思想政治教育工作的人員便可以稱為政工師，主要從事的是按照國家黨政方針進(jìn)行思想教育工作，并且圍繞思想政治教育的核心進(jìn)行活動的開展與組織。政工師有明確的工作職責(zé)，工作任務(wù)上也有著準(zhǔn)確的方向，主要可以分為三個層次進(jìn)行理解：其一，政工師必須積極關(guān)注本單位行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的政策動態(tài)，并將相關(guān)政策內(nèi)容進(jìn)行及時地傳遞，正確引導(dǎo)全體工作人員按照黨的政策方針開展工作；其二，政工師應(yīng)該積極地利用思想政治教育工作，協(xié)調(diào)單位內(nèi)部工作人員之間的工作關(guān)系，盡可能避免由于工作造成的矛盾問題，共同打造單位工作環(huán)境的和諧穩(wěn)定；其三，政工師應(yīng)該通過開展有針對性地組織活動構(gòu)建起單位良好的政治文化環(huán)境，政工師應(yīng)該成為管理人員與基層之間的溝通交流渠道，促進(jìn)單位內(nèi)部保持良好的交流互動，使基層問題都能夠得到及時地反饋，也能夠使管理層所制定的發(fā)展政策得到有效地貫徹落實，進(jìn)而使單位能夠獲得源源不斷的發(fā)展動力，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展[1]?？傮w而言，政工師的主要工作目標(biāo)是通過開展一系列思想政治教育工作，促進(jìn)單位形成正確的職業(yè)觀、價值觀、政治觀和思想觀。

2政工師工作意義概述

分析政工師職責(zé)范圍可以看出其工作主要內(nèi)容是開展黨內(nèi)組織工作和思想政治工作，通過開展這兩方面的工作，將幫助企事業(yè)單位在開展其他工作時能夠獲得堅實的理論思想基礎(chǔ)，促進(jìn)企事業(yè)單位獲得良好的發(fā)展能力。政工師在日常工作中，必須保持與基層員工的親密度，及時觀察員工的工作態(tài)度和訴求。認(rèn)真聽取基層員工建議，將員工通過實踐反饋來的問題進(jìn)行收集與反饋，在解決問題的同時，能夠使基層員工工作熱情得到進(jìn)一步激發(fā)，進(jìn)而幫助企事業(yè)單位獲得源源不斷的發(fā)展動力[2]。政工師在開展思想政治教育工作時，也會將思想政治教育工作與企事業(yè)單位的發(fā)展目標(biāo)、員工個人職業(yè)目標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)一化的銜接，進(jìn)一步加強思想政治教育工作的影響作用，實現(xiàn)企事業(yè)單位發(fā)展的文化能夠與員工職業(yè)發(fā)展訴求相一致的目的，進(jìn)而逐漸形成整個單位內(nèi)部的團(tuán)結(jié)向上。使每一名員工都能夠獲得良好的思想教育，甘于奉獻(xiàn)、熱愛工作，將單位發(fā)展作為自己的責(zé)任和目標(biāo)，堅持艱苦奮斗，在實現(xiàn)單位發(fā)展的同時，也將實現(xiàn)個人職業(yè)目標(biāo)?，F(xiàn)在，在新時期的環(huán)境下，我國社會文化、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、思想形態(tài)都發(fā)生了巨大變化，所以在企事業(yè)單位內(nèi)，政工師必須發(fā)揮出正確的引導(dǎo)作用，對企事業(yè)單位內(nèi)的員工同事進(jìn)行思想上的教育引導(dǎo)。落后的思想政治工作不僅不利現(xiàn)代化單位建設(shè)的發(fā)展，更無法使思想政治教育工作發(fā)揮出重要教育作用，所以在當(dāng)今時代環(huán)境下，政工師必須通過有創(chuàng)新性的思想政治教育工作，不斷鞏固黨在基層群眾中的地位，為企事業(yè)單位的發(fā)展保駕護(hù)航。

3政工師思想政治教育工作應(yīng)堅持的原則

3.1樹立正確的價值觀

樹立正確的價值觀是指企事業(yè)單位應(yīng)該具有符合國家政策方針的價值觀，也是指企事業(yè)單位全體員工價值觀的正確性，是企事業(yè)單位在生產(chǎn)經(jīng)營過程中所要堅守的價值基礎(chǔ)。企事業(yè)單位的價值觀將會直接影響企事業(yè)單位的未來發(fā)展，是政工師開展日常工作必須關(guān)注的問題[3]。在對企事業(yè)單位進(jìn)行價值觀樹立過程中，應(yīng)該確保企事業(yè)單位的管理層和基層員工能夠在價值觀取向上保持一致，通過對企事業(yè)單位進(jìn)行有效的內(nèi)部管理和思想政治教育工作，真正發(fā)揮馬克思主義價值觀的積極引導(dǎo)作用，幫助企事業(yè)單位形成正確的價值觀引導(dǎo)。許多單位內(nèi)的員工數(shù)量眾多，但文化層次不同，這就導(dǎo)致在進(jìn)行價值觀培養(yǎng)時，政工師必須充分認(rèn)識到員工個人價值觀的多樣性，積極發(fā)揮思想政治教育工作的作用，對員工進(jìn)行思想教育，并且有效調(diào)節(jié)矛盾糾紛，將企事業(yè)單位、員工和國家三方面的利益相匹配，既要維護(hù)個人利益和單位利益，更要維護(hù)國家利益，在這樣的過程中，企事業(yè)單位將逐漸樹立起正確的價值觀。

3.2堅持以人為本理念

按照馬克思主義思想開展一切工作，為了獲得良好的效果，保持公平正義性，就必須秉持以人為本的理念。在企事業(yè)單位內(nèi)開展思想政治教育工作必須堅持以人為本，注重員工個人利益保障，認(rèn)真傾聽來自基層員工的訴求，不斷激發(fā)員工工作熱情。開展有針對性的思想政治教育工作，才能夠使政工師的工作效率得到真正的提高，使政工師的教育價值得到體現(xiàn)[4]。政工師必須堅持以人為本，無論是開展日常思想政治教育工作，抑或國家政策方針的頒布，都要堅持這一理念，對每一名基層員工都要給予充分的尊敬和關(guān)懷，開展任何組織活動都要堅持民主建設(shè)的方式。設(shè)立員工代表大會，加強企事業(yè)單位的內(nèi)部管理制度建設(shè)，給予基層員工充分表達(dá)意見的渠道，真正發(fā)揮出民主作用。

3.3營造和諧教育氛圍

營造和諧的教育氛圍是確保政工師思想政治教育工作順利進(jìn)行的重要前提，而且和諧的氛圍也能夠確保企事業(yè)單位保持良好的發(fā)展態(tài)勢，這不僅關(guān)系到企事業(yè)單位的內(nèi)部和諧，也會影響到企事業(yè)單位的外部和諧，是確保企事業(yè)單位可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵條件[5]。所以政工師在開展一切思想政治教育工作之前，必須積極營造單位的和諧發(fā)展氛圍，促進(jìn)單位內(nèi)部和諧，要使單位各個部門都能夠形成有機的整體，協(xié)調(diào)配合開展工作，促進(jìn)單位的良性運營狀態(tài)；促進(jìn)單位外部和諧是指政工師應(yīng)該積極鼓勵單位職工都能夠認(rèn)真承擔(dān)起個人的社會責(zé)任，也要確保單位能夠肩負(fù)起行業(yè)的社會責(zé)任，使整個單位都能夠上下一心回報社會，使單位發(fā)展可以獲得更大的社會效益[6]。

4政工師思想政治教育工作有效性建議

4.1創(chuàng)新思想政治教育方式

新時期下，開展企事業(yè)單位思想政治教育工作必須符合時展特色，不僅要多元化、多層次化，更要高效化，這就要求政工師應(yīng)該學(xué)會合理利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段，開展思想政治教育工作。利用先進(jìn)的技術(shù)手段，可以構(gòu)建起現(xiàn)代化的教育結(jié)構(gòu)，不僅能夠極大地提高思想政治教育工作的成績，也能夠使思想政治教育工作的表現(xiàn)形式變得更加多元化，滿足不同層次的員工需求，以現(xiàn)代信息技術(shù)為載體，構(gòu)建起線上學(xué)習(xí)平臺，可以幫助員工利用閑暇時間開展自主學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高員工的時間利用率，使思想政治教育工作擺脫原有時間和空間上的限制，讓學(xué)習(xí)更為靈活，學(xué)習(xí)效果也能夠得到提高[7]。在進(jìn)行平臺建設(shè)時，政工師也應(yīng)該注重教育方式的創(chuàng)新，運用現(xiàn)代技術(shù)手段所開展的教育工作，可以以視頻的方式、案例講解的方式、政策文件共享的方式、道德講座的方式、線上交流互動的方式等多樣化的方式來進(jìn)行開展，都將極大地提高思想政治教育工作的創(chuàng)新性，使教育工作獲得更佳的效果。

4.2結(jié)合單位發(fā)展開展工作

各個單位政工師在開展思想政治教育工作時必須結(jié)合本單位所處行業(yè)的發(fā)展趨勢來進(jìn)行，構(gòu)建起適用于實踐的教育體系，才能夠使思想政治教育工作更加全面有效[8]。一方面，政工師應(yīng)該深入了解行業(yè)的發(fā)展趨勢，對國家相關(guān)政策要求進(jìn)行深入地了解，積極找出目前單位所存在的不足，開展有目的性的思想政治教育工作；另一方面，政工師也應(yīng)該結(jié)合本單位發(fā)展規(guī)劃，對所開展的思想政治教育工作進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，融入單位發(fā)展的重大課題，全面提高每一名工作人員的思想政治覺悟。

4.3加強政工師的政治素質(zhì)

為了確保政工師思想政治教育工作的有效性，政工師個人思想道德和政治素養(yǎng)必須與時俱進(jìn)，只有政工師保持先進(jìn)的思想才能夠發(fā)揮出教育引導(dǎo)作用，共同提高整個單位的思想政治素養(yǎng)。一方面，政工師應(yīng)該積極學(xué)習(xí)黨和國家政治理念，加強行業(yè)內(nèi)相關(guān)的體制、政策、法律法規(guī)的掌握程度，豐富自身知識儲備，不斷完善教育工作；另一方面，結(jié)合政工師工作特點，政工師也應(yīng)該加強心理學(xué)相關(guān)學(xué)習(xí)，積極掌握單位內(nèi)部員工思想動態(tài)，運用科學(xué)的心理教育理念開展正確的思想政治教育，全面提高思想政治教育的質(zhì)量。

5結(jié)語

總而言之，開展思想政治教育工作是確保企事業(yè)單位穩(wěn)定發(fā)展的重要途徑，為了幫助企事業(yè)單位更好地適應(yīng)新時展變化，進(jìn)一步提高我國企事業(yè)單位的社會價值，政工師必須肩負(fù)起責(zé)任，不斷提高思想政治教育工作水平，強化思想政治教育工作，全面提高企事業(yè)單位的思想政治素養(yǎng)。

參考文獻(xiàn)

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作者：徐春曉 單位：秦皇島市海港區(qū)市政工程管理處