高校建設(shè)發(fā)展規(guī)模論文
時間:2022-04-06 11:20:00
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【摘要】高等教育規(guī)模與效益是辯證的關(guān)系,高校管理體制的改革使得規(guī)模與效益問題自然顯現(xiàn)出來,其著眼點則落在了績效評價及其機制上。追求適度規(guī)模和優(yōu)良效益要正確地處理好債務(wù)控制問題、中長期發(fā)展規(guī)劃問題,而外延發(fā)展與內(nèi)涵建設(shè)的協(xié)調(diào)是高等學校規(guī)模和效益的核心。
【關(guān)鍵詞】高等學校;辦學規(guī)模;辦學效益;高校債務(wù)
隨著我國政治、經(jīng)濟體制改革的不斷深化,高等學校的發(fā)展也發(fā)生了深刻的變化。計劃經(jīng)濟時代,高等教育體現(xiàn)了那個時代的小規(guī)模、單專業(yè)、精英化的特點,高等學校的生存和發(fā)展環(huán)境受到諸多因素的制約。隨著市場經(jīng)濟的建立和完善,我國高等教育逐步體現(xiàn)出較大規(guī)模、綜合性、大眾化的特點。高等教育在不斷探索著新的發(fā)展模式,新的管理理念也不斷出現(xiàn)。進入21世紀,我國高等教育取得了快速發(fā)展,達到了較大規(guī)模,高校的經(jīng)濟實力明顯增強。本文就高等學校在新的形勢下,如何用科學發(fā)展觀來正確處理好規(guī)模和效益之間的問題談一些看法。
一、高等教育規(guī)模和效益的辯證關(guān)系
規(guī)模經(jīng)濟又稱規(guī)模利益,是指隨著生產(chǎn)能力的擴大,使單位成本呈下降的趨勢,即長期費用曲線呈下降趨勢。規(guī)模效益是指對各種生產(chǎn)要素都作等比例增加,對生產(chǎn)變動的影響程度,以此來引入高等教育行業(yè)。如果高等學校在一定時期的辦學投入小于辦學產(chǎn)出的,其差額部分就是其在同期所產(chǎn)生的規(guī)模效益。因此,高等教育規(guī)模與效益就成為教育經(jīng)濟學必須面對的研究課題。如何正確處理好規(guī)模和效益之間的關(guān)系,關(guān)系到我國高等教育的未來走向,關(guān)系到教育結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化,關(guān)系到我國整體教育質(zhì)量的提高。由于高等教育有其自身的發(fā)展規(guī)律,因此正確處理好高等教育的規(guī)模和效益顯得尤為重要,特別需要指出的是,雖然規(guī)模不等于效益,但是良好的效益必然要求適度的規(guī)模來支撐,達不到一定的規(guī)模,就無從談起效益。然而規(guī)模并非越大效益越好,規(guī)模和效益之間同樣存在著“拐點”。如果一味擴大教育規(guī)模,就會必然帶來教育質(zhì)量的下降,雖然效益會在短時間內(nèi)有所提高,但在相當長的時期內(nèi),由于高校自身教育質(zhì)量的下滑,影響其聲譽,必然導致高校在同行業(yè)之間的激烈競爭中處于下風,對學生逐步失去吸引力,給高校招生帶來致命的負面影響,其結(jié)果是沒有穩(wěn)定的生源供給,師生比失衡。一般地,師生比研究型高校為1:10、普通類高校為1:14、一般性高校為1:18左右。如果生源下降幅度較大,而目前的師資在用人單位流動性差,就會使師資出現(xiàn)相對過剩,校內(nèi)的人力資源及其他資源形成閑置和浪費。高校的效益下降,辦學成本急劇上升。使得高校必須要用更大的資源來彌補。質(zhì)量和效益同時受損是必然結(jié)果。在高等學校規(guī)模和效益的問題上,師生比和在校生數(shù)是一個重要的考核指標,也就是說,效益是以一定的師生比和在校生數(shù)量為前提的,在校生達不到一定的規(guī)模就不會有效益。因此適度的辦學規(guī)模、合理的師生比、相對穩(wěn)定的在校生數(shù)、優(yōu)質(zhì)的利用率高的教學及實驗設(shè)備是高等學校保持規(guī)模效益的前提條件。
二、財務(wù)管理是高校規(guī)模和效益的基礎(chǔ)
(一)政府對高校管理體制的改革,導致高等學校收入形式逐步演變,各高等學校在努力提升自身經(jīng)濟實力的同時,使得規(guī)模與效益問題自然顯現(xiàn)出來
我國早期高等學校的收入形式單一,經(jīng)費供給完全由國家財政包干,每年高等學校的全部收入來源于財政投入,支出也由財政部門統(tǒng)一規(guī)定的渠道執(zhí)行,在發(fā)展規(guī)模及提高效益上,高校缺乏內(nèi)在動力。隨著市場經(jīng)濟體制的建立和逐步完善,高等學校在收入結(jié)構(gòu)上體現(xiàn)出由單一化向多元化發(fā)展?,F(xiàn)階段高等學校的收入形式主要有以下幾種類型:財政補助收入、事業(yè)收入(學費、住宿費等)、下級上繳收入、接受社會捐贈收入及其他收入。其中:財政補助收入是政府對各高等學校區(qū)別不同情況來確定不同的補助定額給予補助,此部分約占整個高校收入的40%左右,其他收入部分約占60%左右。這部分收入靠高等學校憑借各自的辦學實力,自主經(jīng)營來完成。由于經(jīng)濟形勢、社會環(huán)境、管理體制的變化,政府賦予了高等學校在辦學上更大的自主權(quán)。一個優(yōu)秀的高校領(lǐng)導班子應(yīng)在如何增強學校經(jīng)濟實力,優(yōu)化收入結(jié)構(gòu)和教育結(jié)構(gòu),提高教育教學質(zhì)量方面傾注更多的精力,對各自辦學的規(guī)模要有正確的認識,才能取得持久的、良好的經(jīng)濟效益。
(二)高等學校的財務(wù)工作如何配合政府部門,做好對高等教育的績效評價工作,同樣是高校對發(fā)展規(guī)模及效益問題重要性認識的有力推動
1.高等教育績效評價的著眼點仍然是規(guī)模和效益,財務(wù)管理要體現(xiàn)科學的管理水平和財務(wù)核算方法,使得教育績效評價指標體系在財務(wù)核算上有最直接,最有效的反映。目前,政府部門對高等教育的績效評價指標體系和高校實行的事業(yè)單位會計制度存在著矛盾,收付實現(xiàn)制的會計核算原則制約著教育績效評價工作,使其不能實質(zhì)性地開展下去,規(guī)模和效益不能夠科學量化評價。收付實現(xiàn)制核算原則,最大的局限性在于不能科學核算成本,使得政府對各高等學校教育績效評價結(jié)果很容易出現(xiàn)偏差,從而影響整個績效評價的權(quán)威性,使教育績效評價工作偏離出發(fā)點,失去其意義。針對這種情況,高校財務(wù)工作應(yīng)該全面推行權(quán)責發(fā)生制的核算方法,加強成本核算理念,科學歸集單位成本,充分體現(xiàn)高校資產(chǎn)的動態(tài)轉(zhuǎn)化過程,科學計算出生均單位成本及經(jīng)濟效益和社會效益,以最直觀、最權(quán)威的數(shù)據(jù)和政府的教育績效評價指標相銜接,使得政府教育績效評價工作和各高等學校的規(guī)模和效益有機結(jié)合起來。
2.在高等學校的財務(wù)管理工作中,圍繞規(guī)模和效益這一中心問題,根據(jù)績效預(yù)算管理思想,建立面向績效評價的預(yù)算管理體系,并使之貫穿于預(yù)算編制、執(zhí)行和績效評價的整個過程中,使各高校的發(fā)展規(guī)模和效益成為財務(wù)工作的出發(fā)點和必須首先考慮的重要因素之一。在有效實施高等教育事業(yè)支出績效評價工作的同時,要有一個優(yōu)良的高校會計核算系統(tǒng)。在預(yù)算管理中全面引入績效預(yù)算管理思想,編制績效預(yù)算,優(yōu)化預(yù)算資金分配,加強預(yù)算支出的績效考核,重視對預(yù)算執(zhí)行考核結(jié)果的應(yīng)用,提高預(yù)算的管理水平。在提高高等教育教學質(zhì)量的基礎(chǔ)上,充分實現(xiàn)高等教育的辦學效益。
3.財務(wù)管理工作要立足于規(guī)模和效益問題來進行與高等教育績效評價工作同步的配套改革。在注重規(guī)模與效益最佳結(jié)合的基礎(chǔ)上,建立績效評價工作機制,重點監(jiān)測高校預(yù)算支出的全過程,得出較為科學的績效評價結(jié)果。對高等教育事業(yè)支出進行科學合理的分類,并采用科學適用的會計核算辦法,為建立事業(yè)支出績效評價指標、標準體系提供前提和基礎(chǔ)。財務(wù)工作要做好高等教育績效評價的培訓和宣傳工作,圍繞一切講績效來管理高等教育的各項事業(yè)支出。使得規(guī)模與效益的完美結(jié)合成為高校財務(wù)工作改革的源動力。
三、債務(wù)控制是高校規(guī)模和效益的重點
起步于2000年的高校擴招,極大地推動了我國高等教育的發(fā)展,高校的辦學實力有了長足的提高,使得我國高等教育后續(xù)發(fā)展有了強勁動力。隨著國內(nèi)市場經(jīng)濟體制改革的不斷深入,競爭機制進入高等教育領(lǐng)域,各高校都面臨著前所未有的相互競爭。擴容和競爭的雙重壓力促使各個高校搶抓機遇,創(chuàng)造條件,加速發(fā)展。由于政府對高校的投入是相對有限的,因此,舉債辦教育成為各高等學校的首選。新校區(qū)的建設(shè)增加了學生的容量,大批新的先進設(shè)備的更新,提高了高校的辦學實力,使得高校擁有了大量的優(yōu)質(zhì)資源,極大地改善了學校的辦學條件。但由此所帶來的債務(wù)壓力和教育經(jīng)費緊缺的問題也日益突出。目前,有的高校忽視了規(guī)模和效益之間的關(guān)系,盲目擴張,一味求大,過度舉債,使高校隱藏著潛在的財務(wù)風險,不利于高校穩(wěn)定發(fā)展。因此,需要高校把債務(wù)管理作為高校財務(wù)管理工作的一項重要內(nèi)容,財務(wù)管理工作應(yīng)該充分認識到保持一個適度規(guī)模的債務(wù),對高校自身的建設(shè)和發(fā)展是有益的。這就需要我們加強對債務(wù)規(guī)模的評估與控制,加強資金管理,防范財務(wù)風險。因此,高等學校的債務(wù)規(guī)模必須要立足于對規(guī)模及效益性的思考。部分高校缺乏科學的發(fā)展規(guī)劃,貸款項目和額度缺乏科學論證,盲目攀比建新校區(qū)、重復建設(shè)、資產(chǎn)重復購置、浪費嚴重等現(xiàn)象比較普遍,而且在貸款利息的支付上高校必須讓出較大的教育資源。因此,財務(wù)工作要切實加強對債務(wù)的管理,充分挖掘內(nèi)部潛力,整合現(xiàn)有資源,合理調(diào)度資金,通過自有資金的有效運作來減少貸款額度、降低貸款成本,提高投資效果;努力開辟多收入渠道,優(yōu)化資源配置,切實提高資金的使用效益。
四、中長期發(fā)展規(guī)劃是高校規(guī)模和效益的關(guān)鍵
高等學校中長期發(fā)展規(guī)劃的制定,要服從和服務(wù)于政府的中長期發(fā)展規(guī)劃,在政府宏觀經(jīng)濟調(diào)控的框架內(nèi),各高等學校要在各個方面考慮政府政策對高校發(fā)展的諸多因素的影響,某種程度上,政府的規(guī)劃制約或者鼓勵著高校的發(fā)展規(guī)模。因此高校管理者必須考慮與此規(guī)模相適應(yīng)的各項資源配置,以求得最好的經(jīng)濟效益。比如說政府在一定時期內(nèi)對高等教育發(fā)展的政策,地方普教的規(guī)劃等都會對高校的規(guī)模和效益產(chǎn)生重要影響。另外,在相對區(qū)域內(nèi)的生源供應(yīng)量及普教質(zhì)量等,都是高校發(fā)展成為怎樣的規(guī)模所必須考慮的重要因素。只有科學處理好高校的規(guī)模和效益問題,才能使高校在相當長的時期內(nèi)保持效益穩(wěn)定持續(xù)的提高。
高校的生命活力在于其所能夠給學生提供優(yōu)質(zhì)教育的能力,這是高校核心競爭力所在。一個高校在同行業(yè)競爭中能否搶得先機,掌握主動權(quán),是建立在其擁有的超強辦學實力基礎(chǔ)上的。因此,離開對高校內(nèi)涵建設(shè)去談規(guī)模及效益就會不切實際。所以解決高等教育的規(guī)模及效益問題不能單靠外延式發(fā)展,必須走深化教育教學改革、提升學科建設(shè)水平、提高教學質(zhì)量為特征的內(nèi)涵建設(shè)的路子,使內(nèi)涵和外延發(fā)展有機統(tǒng)一。要積極實施教學質(zhì)量工程,大力加強師資隊伍建設(shè),深化教學改革,加強高校科研工作,塑造先進的大學文化,才能使高等學校的建設(shè)走上良性發(fā)展道路。
【參考文獻】
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